Aktywne Wpisy

siodemkaxx +243
#rolnictwo #ogrodnictwo #jedzenie
szykujcie portfele na tegoroczne zakupy owoców i części warzyw, 4 noc pod rząd dokończyła zniszczeń, w wielu miejscach temperatura do szła do -8/-10, straty w większości gatunków 95-100%
zanim się zesracie w komentarzach to odpowiadam na najpopularniejsze:
1. nie, nie dało się ubezpieczyć, żadna firma nie oferowała ubezpieczeń owoców od przymrozków
2. nie, przy takich mrozach nie dało się ochronić, bo nawet najlepsze
szykujcie portfele na tegoroczne zakupy owoców i części warzyw, 4 noc pod rząd dokończyła zniszczeń, w wielu miejscach temperatura do szła do -8/-10, straty w większości gatunków 95-100%
zanim się zesracie w komentarzach to odpowiadam na najpopularniejsze:
1. nie, nie dało się ubezpieczyć, żadna firma nie oferowała ubezpieczeń owoców od przymrozków
2. nie, przy takich mrozach nie dało się ochronić, bo nawet najlepsze

baemaj +616
20 lat temu w polskim slangu młodzieżowym dominowały: beka, maniura, przychlast, żal kropka pl, kozacki, czaisz.
niemożliwe, że jestem już tak stara i niektórych słów używam do dziś. ._.
niemożliwe, że jestem już tak stara i niektórych słów używam do dziś. ._.





Misiaczki, frontasie, bakusie, sc(r)um masterzy.
Jako że sytuacja na rynku jest zła, a mi do końca umowy zostało kilka miesięcy, to postanowiłem bardzo nieśmiale zacząć wysyłać CV. No i na 3 wysłane miałem 2 rozmowy i teraz mam 2 oferty i nie umiem się zdecydować.
Obie oferty z poważnych firm, nie żadne software housy czy kontraktornie, obie firmy rozwijają własne produkty.
I teraz tak:
- oferta 1, B2B, goła umowa bez udawanych urlopów, luxmedu czy multisportu, uśredniona stawka wyjdzie w okolicy ~16k na rękę, po uwzględnieniu odliczenia 26 dni wolnych w roku, bez tego wychodzi ~18.5k, ale wolne bym obowiązkowo brał, bo ciągnę bez wolnego ostatni rok i się to na mnie mocno odbiło.
- oferta 2, UoP z możliwością KUP, wychodzi ~14.4k netto, do tego jakieś standardowe benefity jak luxmed i inne bzdety
Które byście brali?
Pierwsza oferta znacznie lepsza finansowo, ale mniej stabilna, do tego kusiłoby mnie na pracę i brak wolnego, co jeszcze bardziej by się odbiło na moim zdrowiu, ale i relacji z rodziną.
Druga jest stabilniejsza, byłbym zmuszony do brania wolnego, co by pozytywnie wpłynęło na moją psychikę.
#programowanie #pracait #programista15k #testowanieoprogramowania #programista25k
〰〰〰〰〰〰〰〰〰〰〰〰〰〰〰
· Akcje: Odpowiedz anonimowo · Więcej szczegółów
· Opublikuj swój własny wpis: Mirko Anonim
· Zaakceptował: digitallord
Która?
@mirko_anonim: GDZIE???
Ewentualnie uzasadnij, o co ci chodzi pisząc, że nie jest lepsza finansowo, bo mogę czegoś nie widzieć. Dlatego też pytam o to na
@ByczekRozplodowy: od razu zaznaczam, że piszę serio. Czegoś takiego potrzebowałem, zwyzywania mnie i pokazania, jakim debilem jestem. Bez ironii, przekonałeś mnie.
Przez ostatni rok wziąłem 5 dni wolnego i to tylko dlatego, że miałem opłacony urlop, a potem jak żona nawet sama namawiała, żebym wziął wolne i sam pojechał gdzieś odpocząć, to odmawiałem, bo przecież faktura
Pomyśl o oddechu np. wzięciu 26 dni urlopowych oraz o braku stresu. Zawsze można iść na l4 lub urlop na żądanie. Na b2b niby też, ale każdy dzień to kasa w plecy. A tak sobie myslisz, no tam 20% w dupę, co tam. Idę odpocznę.
No i weźmiesz sobie
@mirko_anonim: Jako, że obie oferty są powiedzmy z podobnej półki finansowej, to pytanie sprowadza się do prostego "na czym Ci aktualnie bardziej zależy?". Jeśli zbierasz na wkład własny, samochód, spłatę kredytu, to B2B będzie efektywniejsze. Jeśli nie masz konkretnych celów, a tak jak piszesz, chciałbyć w persepktywie nieco wyluzować, to wtedy uop oferuje nieco więcej. Z tym, że na uop wpadniesz już w wyższy próg podatkowy, więc
@ByczekRozplodowy: u mnie na b2b mam 56 dni wolnego xD Jak sobie wynegocjujesz tak masz