Już chwilę lockdown trwa, słychać pierwsze informacje o utracie pracy, a potrwa jeszcze dużo dłużej. Sprawdźmy ile osób już straciło pracę, albo za chwile to się stanie.

#zdrowie #koronawirus #ncov2019 #swiat #nauka #polska #gospodarka #praca #bezrobocie #kryzys #ekonomia

Jaki jest Twój status pracy w związku z koronawirusem?

  • Właśnie dostałem wypowiedzenie 9.5% (20)
  • Wypowiedzenia nastąpią w ciągu najbliższych dni 2.4% (5)
  • Jeszcze nie wiadomo, niedługo zapewne się pojawią 8.1% (17)
  • Wciąż pracuję i nie słychać, o zwolnieniach 34.3% (72)
  • Mam wolne i nie słychać nic o zwolnieniach 6.2% (13)
  • Najprawdopodobniej zwolnień u mnie nie będzie 11.4% (24)
  • Zwolnień na pewno u mnie nie będzie 9.0% (19)
  • Mi się udało, ale mała część już została zwolniona 2.9% (6)
  • Mi się udało, ale duża część już została zwolniona 1.0% (2)
  • Nie pracuje i tak lub jestem samozatrudniony 15.2% (32)

Oddanych głosów: 210

  • 2
  • Odpowiedz
  • Otrzymuj powiadomienia
    o nowych komentarzach

Jak pojawi się jakiś gadżet i zaświecą mi się oczy to najpierw zastanawiam się czy potrzebuję naprawdę i często wychodzi, że niekoniecznie


@maur: Wypisz wymaluj Ja. ( ͡° ͜ʖ ͡°)
  • Odpowiedz
Ależ człowiek nie doceniał tego co miał. Był spokój, zarabiałem, ale miałem w planach zmianę pracy. Teraz nie zarabiam (samozatrudnienie, Vateusz łaskawie może zwolni z ZUSU, a może nie, zobaczymy), obecnie nawet Januszexy nie przyjmują, więc obawiam się, że dołączę do klubu #bezrobocie
Człowiek siedzi smutny jak p---a w domu, bo nawet na siłownię czy do kina nie można wyjść, z tyłu głowy jest, że ktoś z rodziny może zachorować
  • 5
  • Odpowiedz
  • Otrzymuj powiadomienia
    o nowych komentarzach

Bezrobocie faktyczne w Polsce już wynosi ok 25%, do końca roku wyniesie ponad 50%. Żyć nie umierać...
#bezrobocie
  • Odpowiedz
  • Otrzymuj powiadomienia
    o nowych komentarzach

via Wykop Mobilny (Android)
  • 0
#pracbaza #praca #gospodarka #koronawirus #bezrobocie

Zastanawiam się które sektory / branże ucierpią najbardziej, a w szczególności zastanawiam się których pracowników dotknie to najbardziej. Przeglądając tutaj wasze posty, wpisy na LinkedIn widzę że na pierwszy ogień poszedł HR, w szczególności rekruterzy bo większość firm będzie teraz zwalniać niż zatrudniać. Patrząc na duże firmy których dopadnie szukanie oszczędności wydaje mi się że zaraz za
  • 8
  • Odpowiedz
  • Otrzymuj powiadomienia
    o nowych komentarzach

  • 3
@a231 W żłobku pracowałam jako wychowawca grupy, pech chciał że akurat pod koniec tego miesiąca kończyła mi się umowa xD No i że szefowa płaci duże rachunki za wynajem domu a rodzice chcą przez tą epidemie rozwiązywać ze mną umowę to nie opłacało jej się mnie trzymać ¯_(ツ)_/¯ No cóż, byle przeczekać tą epidemie i będę szukać innej pracy. Teraz nawet nie opłaca mi się CV wysyłać bo nikt do żłobka
  • Odpowiedz
@Nununana: zaczyna się. Wkrótce takich przypadków będzie dużo więcej. Jak masz dużo czasu to wysyłaj CV. Może znajdziesz coś zanim będzie cała fala bezrobotnych.
  • Odpowiedz
Mircy jak to jest z zasiłkiem na dziecko tym nowym. Mój pracownik ma dwoje dzieci, 10 miesięcy i 3 lata. 3 latkowi odpadło przedszkole więc potencjalnie mógłby wziąć, problem w tym, że jego żona nie pracowała zachodząc w drugą ciążę więc nie jest zatrudniona. Jego żona opiekuje się małym a 3 latek chodził do przedszkola. W oświadczeniu o sprawowaniu opieki jest tylko:
Drugi rodzic / współmałżonek:
- nie otrzymał dodatkowego zasiłku opiekuńczego*/,y
  • 1
  • Odpowiedz
  • Otrzymuj powiadomienia
    o nowych komentarzach

@koters: Jak żona jest na macierzyńskim lub nie jest zatrudniona, to nie może wziąć. Jak żona jest zatrudniona i ma L4 to chyba może. Na facebooku jest taka grupa "Kadry w pigułce" - tam ten temat był już kilka raz wałkowany, więc polecam się dodać i poczytać :)
  • Odpowiedz
@looolbeka a to w tym przypadku zaznacz, że nie, bo nie ma sensu. Tylko to drugie

Tak, znowu będziesz musiał się zarejestrować i iść z tą umową lub przez neta
  • Odpowiedz
A jak z tym chorobowym?


@looolbeka: na umowie cywilnoprawnej chorobowe nie przysługuje chyba, że jest płacone dobrowolnie.

mogę nie wnosić o objęcie ubezpieczeniem chorobowym?


możesz, i w zasadzie nie ma sensu żebyś o to wnosił, bo od stycznia(tylko nie pamiętam czy tego czy następnego roku) musisz mieć trzy miesiące bez przerwy żeby w ogóle móc wziąć L4
  • Odpowiedz