W IT stracą ambitni specjaliści potrafiący walczyć o swoje na rzecz „ja już pracujem osiem lat, jestem seniorem, mnie się należy!”
UE chce jawnych wynagrodzeń i obowiązkowych widełek. Brzmi dobrze?
Wyobraź sobie, że znajdujemy się w rzeczywistości, której możemy podejrzeć wynagrodzenie każdej osoby w firmie, a pracodawcy zawsze publikują widełki wynagrodzeń na danej pozycji. To obecnie marzenie, ale już niebawem może stać się rzeczywistością.
z- 283
- #
- #
- #
- #
- #
- #
