Wpis z mikrobloga

#praca #firstworldproblems #korposwiat #prawo

Pracodawca przelał mi za dużo pieniędzy ok 10% wynagrodzenia. Nie zauważyłem bo miałem zmianę w niedziele wielkanocną za wyższą stawkę.

Po miesiącu upomniał się o zwrot.
Czy trzeba oddawać? Jak się wyzerowałem już i nie mam z czego a dwa to nie widziałem że wysłał za dużo pierwszy raz od dwóch lat.
  • 17
  • Odpowiedz
  • Otrzymuj powiadomienia
    o nowych komentarzach

@balbezaur: już kilka lat temu wprowadzili to prawo:

Jeśli na twoje konto bankowe wpłyną pieniądze, które nie należą do ciebie (np. przez pomyłkę w wypłacie), a ty nie masz żadnych podstaw do ich posiadania, to jest to przykład bezpodstawnego wzbogacenia. Osoba, która dokonała wpłaty, ma prawo do ich zwrotu.
  • Odpowiedz
@balbezaur: jeśli wydałeś te środki na bieżące potrzeby i to nie była jakaś rażąco wielka pomyłka, to pracodawca będzie miał problem z odzyskaniem tej kwoty. Nie może sobie jej tak po prostu potrącić z kolejnej wypłaty, musisz na to wyrazić zgodę.
Pracowałem długo w firmie robiącej payrolle dla korpo/zakładów pracy itd. zdarzało się że coś źle poszło. Pisałem już kiedyś o tym - zalezy od człowieka czy odda. Zdecydowana większość
  • Odpowiedz
@buonaparte: Pewnie gdyby zamiast tych 10% otrzymał na konto 1000% wypłaty, trzymał je na tym koncie i nie chciał oddać - wtedy byłoby to zakwalifikowane jako bezpodstawne wzbogacenie.

Natomiast skoro to było 10%, a kwota ta została po prostu przez pracownika przeżarta(o czym wspomniał OP*) to cały na biało wchodzi art 409 kc i elo. Gdyby można było to łatwo ściągać z pracownika, to firmy by to ściągały - a
  • Odpowiedz
@balbezaur: wypisują Ci tu bzdury, ale:
a) jeśli nie zauważyłeś, że dostałeś za dużo, i było to usprawiedliwione,
b) zużyłeś te środki,
to nie musisz oddawać pieniędzy. Co nie znaczy, że nie powinieneś.
@MisterMinister kilka lat temu? xD Ta kwestia była unormowana w ten sposób jeszcze w czasach, gdy na terenach dzisiejszej Polski mieszkały tylko niedźwiedzie, tury i niepiśmienni barbarzyńcy.
  • Odpowiedz
  • 0
@PanKapibara: no @MisterMinister @buonaparte @Dziki_czoug @buonaparte @MisterMinister @N234 uznałem że jednak chce tam dalej pracować a nie chce żeby robili mi pod górkę o jednak bądźmy ludźmi i podejdźmy uczciwie do sprawy.

No to tak zmienia mi się liczba godzin w miesiącu a że była to jak pisałem niedziela wielkanocna i było więcej płatne to myślałem że tyle ma być skąd mam wiedzieć że
  • Odpowiedz
jak odwrotnie? Pracownik zapłacił szefowi? :)

Pozwól, że zaśmieję się z tego żartu jak będę miał chwilę ( ͡° ͜ʖ ͡°)

@MisterMinister: Żona pracuje w kadrach i opowiadała mi o takiej sytuacji, gdzie pracownik nie zauważył, że dostał wyższe wynagrodzenie i zdążył je wydać - nie oddał. Była też np. sytuacja, że w dziale płac pomylili się o jedno zero na korzyść pracownika, ale pracownik miał
  • Odpowiedz