Jakie znacie sposoby na karierę po 30-tce tak by nigdy nie trzeba było tłumaczyć się z przeszłości? Jednym słowem ZAWODY, W KTÓRYCH NIKT NIE WYMAGA CV.
A tak btw dlaczego przy rekrutacji zawsze ocenia się przeszłość kandydatów zamiast zrobić im sprawdzian umiejętności i wybrać najlepszego? Przecież życiorys to nic innego jak suma szans a nie odzwierciedlenie potencjału przyszłego pracownika.
Żyjemy w wczasach, gdzie z jednej strony specjaliści od coachingu wmawiają nam, że
A tak btw dlaczego przy rekrutacji zawsze ocenia się przeszłość kandydatów zamiast zrobić im sprawdzian umiejętności i wybrać najlepszego? Przecież życiorys to nic innego jak suma szans a nie odzwierciedlenie potencjału przyszłego pracownika.
Żyjemy w wczasach, gdzie z jednej strony specjaliści od coachingu wmawiają nam, że

























Aplikowalem do pracy przez pracuj.pl i jest tam funkcja porównania się z innymi kandydatami, ale wyświetla mi sie, że nie ma wystarczającej liczby kandydatów żebym mógł się porównać. Czy to znaczy że tylko ja aplikowalem? Albo ile musi być kandydatów żebym mógł się porównać? Ktoś ogarnia temat?