@Poro6niec:

Zatrudniają tylu menadżerów ilu potrzebują, to że Ty nie dostrzegasz ich przydatności to nie znaczy, że nie są istotni w firmie, lol


Wyjaśnij mi im mniej skuteczna firma i gorsze wyniki finansowe tym więcej menadżerów i cudotwórców, którzy rzekomo mają uzdrowić firmy, a kończy się to często ogromnymi problemami finansowymi. A z drugiej strony, firmy które nie zatrudniają tyle hołoty, zamiast tego inwestują w specjalistów się pięknie rozwijają? Pracowałem w
  • Odpowiedz
@Poro6niec:

: ewidentnie masz jakieś kompleksy na tle menadżerów, nie wiem, niespełniony etat albo przegrana walka o stanowisko, nevermind, wychodzę z tego wpisu


Hehe kompleksy? Nic bardziej mylnego. Po prostu zauważyłem że w Polsce ostatnio moda na zatrudnianie ludzi bez kompetencji na stanowiska pseudo menadżerskie z nadzieją że oni coś poprawią, a efektów brak. W końcu to stanowiska najbardziej bezsensowne. Popatrz taki inżynier, pan z utrzymania ruchu, czy nawet dyrektor i
  • Odpowiedz
Co rozumiesz przez to że nie przepadasz za ideologią?


@Rodrrik13S: Międzynarodówka ma w Polsce niestety bardzo negatywne konotacje. I pomimo tego, że im jestem starszy tym bardziej jestem zdania że model godpodarczy bardziej ludzki, bardziej socjalny, bliższy człowiekowi jest znacznie lepszy niż liberalizm w jakiejkolwiek formie, to na komunistów mam ogromną alergię.
Bo ktoś, kto w jakikolwiek sposób próbuje bronić osobników typu Che Guevara, Lenin, Trocki jest albo pozerem z mlekiem pod
  • Odpowiedz
@motaboy: Pytanie o to co w Polsce negatywnych konotacji nie ma, było by zasadne.
Komunistów systemowych nienawidzę bardzo. Może nawet zbyt bo obrywa mi się od miłośników #leftunity czasem mocno. Tyle że to miłe ciosy, bo od głupców często.

Problem z Che, leninem i Trockim jest taki że to jednak symbole rewolucji. Zwyczajnej walki o swoje, buntu. Symbole złe i nietrafione. Ale jednak symbole. I co z nimi począć
  • Odpowiedz