Cześć, Od Wigilii zmieniło się prawo jeżeli chodzi o jawność wynagrodzeń. Nie interesuje mnie kwestia widełek przy szukaniu nowej pracy ale obowiazek o udostępnieniu średnich zarobków współpracowników na tym samym stanowisku w obecnej pracy.
W internecie przeczytałem że pracodawca na wniosek pracownika ma teraz taki obowiązek i to... z podziałem na płeć. Co prawda mało inkluzywnie bo tylko na dwie ale jednak.
A kontynuując wątek wg podanego przeze mnie źródła obowiązek ten jest od 24 grudnia 2025. A nawet jeżeli nie to i tak interesują mnie odpowiedzi na te pytania. Będę przygotowany na czerwiec :)
Otóż pokrótce, by nie przedłużać: 1. Kolega założył temat o tym, że w UK policja aresztowała mężczyznę na proteście za okrzyk "kocham bekon": https://wykop.pl/link/7775453/link 2. Jakiś cymbał dodał powiązanie o tytule "informacja nieprawdziwa", gdzie zamieścił
Czarna dziura – obszar czasoprzestrzeni, którego z uwagi na wpływ grawitacji, nic – łącznie ze światłem i informacją – nie może opuścić...
Ja uważam, że "czarna dziura" to układ fizyczny, którego względna prędkość oddalania się od obserwatora, przekroczyła prędkość światła. Obiekty "wpadające do czarnej dziury" mogą być obiektami, które zostały związane polem grawitacyjnym jakiegoś
Od Wigilii zmieniło się prawo jeżeli chodzi o jawność wynagrodzeń.
Nie interesuje mnie kwestia widełek przy szukaniu nowej pracy ale obowiazek o udostępnieniu średnich zarobków współpracowników na tym samym stanowisku w obecnej pracy.
W internecie przeczytałem że pracodawca na wniosek pracownika ma teraz taki obowiązek i to... z podziałem na płeć. Co prawda mało inkluzywnie bo tylko na dwie ale jednak.
Źródło:
źródło: 1000009242
PobierzA kontynuując wątek wg podanego przeze mnie źródła obowiązek ten jest od 24 grudnia 2025.
A nawet jeżeli nie to i tak interesują mnie odpowiedzi na te pytania. Będę przygotowany na czerwiec :)