Drogie Panie i Panowie z HR

Powiedzcie mi (krótko w podpunktach) jak wygląda u was proces rekrutacyjny?

Bo to co ja sobie wyobrażam to jest tak:
1)nadesłanie cv przez kandydata
  • 25
  • Odpowiedz
  • Otrzymuj powiadomienia
    o nowych komentarzach

@quotta: kurde zamiast podziękować, że ktoś znalazł błąd i poprawić jak jeszcze mogłaś, to wolisz się bawić w wojenki słowne. O tempora, o mores!
  • Odpowiedz
Mirki, co te korpo, to ja nawet nie. Nowa praca, w korpo oczywiście, 4 dzień. Podczas obiadku podbija do mnie nowo poznany kolega i zagaduje. Pierdu, pierdu i pada pytanie o moją stawkę. Ja, jako z natury miły człowiek, odpowiedziałem, bo byłem pewien, że jako świeżak mam pewnie mniejszą niż on. Pod koniec zmiany dostałem opierdziel od szefa, że jakim prawem chwalę się swoimi zarobkami xDDD Okazało się, że ja na start
  • 5
  • Odpowiedz
  • Otrzymuj powiadomienia
    o nowych komentarzach

@Marfii: ekhem:

Co więcej, pracodawca nie może zabronić pracownikowi dzielenia się danymi o swoich zarobkach z kolegami z pracy np. poprzez wprowadzenie klauzuli poufności wynagrodzenia. Nie może go również w żaden sposób upomnieć ani ukarać, jeżeli dojdzie do takiej sytuacji. Zgodnie bowiem z k.p. wszystkie postanowienia umów o pracę mniej korzystne niż przepisy kodeksu są nieważne.


pełny
  • Odpowiedz
Zaginąłem w trybach korporacji XD
Od miesiąca pracuje w dużej międzynarodowej kancelarii prawnej. Przez ten miesiąc pracowałem faktycznie może ze dwa dni, a resztę czasu siedzę na mirko, scrolluje fejsa i pije kawę. Szefowej wiecznie nie ma i nikt nie ma zleceń. Nawet artykuł naukowy napisałem w wolnym czasie z nudów.

Pierwsze dwa tygodnie były świetne, jednak leci już czwarty i nudzę się już okrutnie ( ͡° ʖ̯ ͡°
  • 8
  • Odpowiedz
  • Otrzymuj powiadomienia
    o nowych komentarzach

@FrankUnderwood: To bardzo zależy w jakiej gałęzi się specjalizujesz. Do procesowego nie ma szans się dostać bez aplikacji, bo szukają ludzi którzy mogą pójść do sądu. Podatkowców i ludzi od RODO/ochrony środowiska biorą z ręki. W energetyce (tam gdzie ja jestem, ale bym sobie zmienił na proces właśnie :( ) zależnie od zapotrzebowania, podobnie do M&A. O life science i prawie pracy nie mam pojęcia.

Co do zarobków - zależy
  • Odpowiedz
#anonimowemirkowyznania
Hej Mirki,
Pracuję w dość sporej korporacji, chce startować na inne stanowisko - bardziej lidershipowe - gdzie się zarządza ludźmi i potrzebuje burzy mozgow

1) Jakbyście zorganizowali pracę zespołowi w takim momencie kiedy jest mało pracy do wykonania ( czasem jest dużo, czasem mało) - co wtedy?

Jakies
  • 13
  • Odpowiedz
  • Otrzymuj powiadomienia
    o nowych komentarzach

@AnonimoweMirkoWyznania: Widać, że to nie IT.

Kiedyś jak nie było nic do roboty, to napisałem komuś takiego bota klikającego w okienko aplikacji z XX wieku. Kilka miesięcy później tą osobę w------i, bo ktoś się zorientował, że w gruncie rzeczy całą jej robotę odwalał bot.

Także ostrożnie.
  • Odpowiedz
@levusek1992: patologią jest że koleś siedzi w święta i dni wolne i generalnie jedynym wyznacznikiem czy jesteś dobry w tym co robisz jest to że siedzisz w niej po 15h xD
@maruch: praca jest tylko miejscem który daje pieniądze na ŻYCIE, a życie to nie praca
@sebanhs: najgorszy sort xD prywatne firmy to bardzo często rak. jest 10 osob i co chwile słychac szepty ze jedno
  • Odpowiedz
  • 1
#praca #korpo #korposwiat #korposzczurek
Co to LG, to ja nawet nie.
Czas pracy liczony co do minuty i przerwa nie jest wliczona, ale obowiązkowa, przez co jestem zmuszony siedzieć dokładnie 8:30h w firmie.
Czy na umowie zlecenie może być 2-tygodniowy okres wypowiedzenia?
  • 16
  • Odpowiedz
  • Otrzymuj powiadomienia
    o nowych komentarzach

@maruch: ( ͡ ͜ʖ ͡)

@Marfii: do tego jeśli okres wypowiedzenia został spisany taki sam dla obu stron, to oni będą mieć taki sam problem, żeby się Ciebie pozbyć, jak Ty żeby od nich uciec :D
  • Odpowiedz
Dobra #cebuladeals dla korposzczurków :) 4 bilety do Cinema City lub Helios oraz 4 bilety do jednego z 12 muzeów dla posiadaczy karty MultiSport (różne rodzaje). Wystarczy się zalogować i wygenerować bilety, a w zasadzie kody wymienne na bilety. Trzeba wyrazić zgodę na przetwarzanie danych, jeśli kogoś to boli. Aha, w lipcu 2 bilety i w sierpniu 2 bilety. Nie są imienne, więc można kogoś zaprosić :) Szczegóły na stronie
  • 5
  • Odpowiedz
  • Otrzymuj powiadomienia
    o nowych komentarzach