#grazynyhr #hr #rekrutacja #heheszki
Fragment oferty xD
and a Bachelor’s degree {add Degree info here} or its equivalent or
* Relevant experience and a

Master’s degree or PhD {add Specific Degree here}
  • Odpowiedz
  • Otrzymuj powiadomienia
    o nowych komentarzach

#anonimowemirkowyznania
Mirki mam już dość życia, od roku szukam bezskutecznie #pracbaza . Jestem tak słaby że mam problemy ze znalezieniem pracy i to w czasach kiedy bezrobocie w Polsce podobno jest rekordowo niskie, w dodatku mieszkam na #slask więc tym bardziej uświadczam się w przekonaniu jaką jestem miernotą. Jestem inżynierem po studiach, moi koledzy i koleżanki już dawno pracują a ja bezskutecznie wysyłam CV na skrzynki
  • 10
  • Odpowiedz
  • Otrzymuj powiadomienia
    o nowych komentarzach

@wytrzzeszcz: Inne się nie zdarzały. Jeśli dostawałem wersję elektroniczną to doc i pdf (z przewagą 3:1 dla tego pierwszego formatu). Natomiast stanowisko nie wymagało jakiegoś specjalnego wykształcenia, więc ludzie mniej kumaci ( ͡° ͜ʖ ͡°)
  • Odpowiedz
W sumie ostatnio odbyłem kilka rozmów kwalifikacyjnych

W IT byłem co najmniej na kilkunastu rozmowach przez ostatnie kilka lat


@typowa_zielonka: Zaraz będzie kilkadziesiąt rozmów w ubiegłym stuleciu. xD

Nazwy firm poproszę, sprawdzimy. Ja tu mogę przeprowadzić mały egzamin. ( ͡° ͜ʖ ͡°)
  • Odpowiedz
@NaMoment: nie rozumiem po co Ty w CC, podsyła mu normalnie CVke, mówi że Cię zna i poleca i tyle w temacie. Jak szef obejrzy CV i mu się 'spodobasz' to się skontaktuje, tak mi się wydaje.
  • Odpowiedz
Jeżeli zacząłem prace w dniu 1.06.2014 i pracuję w jednej firmę do teraz i złożę wypowiedzenie:
a) 30.04.2016 to obowiązuje mnie normalnie 1 miesięczny okres wypowiedzenia
b) 31.05.2016 to obowiązuje mnie 1 czy 3 miesiące okresy wypowiedzenia?

Umowa o pracę na czas nieokreślony.
#praca #pracbaza #hr
  • 4
  • Odpowiedz
  • Otrzymuj powiadomienia
    o nowych komentarzach

Hej Mirki, mam dwa pytania:

1. Czy wpisywać do cv oprócz wykształcenia, języków, umiejętności technicznych jakieś umiejętności miękkie? Nie wiem, np. że jestem odporny na stres, czy umiem pracować w grupie, albo sam nie wiem co, wszystko to brzmi jak pierdoły, które powinny być przedstawiane dopiero na rozmowie kwalifikacyjnej.

2. Czy profil na linkedin to obowiązek, jeśli dopiero zaczynamy?

#praca #cv #pytanie #rekrutacja #
  • 4
  • Odpowiedz
  • Otrzymuj powiadomienia
    o nowych komentarzach

Hej mireczki,
powiedzcie mi gdzie mogę umieścić za free ofertę pracy? Rodzice mnie o to poprosili, bo poszukują kogoś do małego zakładu usługowego. Kiedyś na OLX wrzucałem, ale teraz cebulionów żądają. Z tego co pamiętam poszukiwania pracownika to zawsze były miesiące, więc szkoda płacić tyle razy za ogłoszenie na 30dni.

Jakby ktoś miał doświadczenie jako mechanik samochodowy i szuka pracy w #walbrzych może pisać na priv.

#praca #
  • Odpowiedz
  • Otrzymuj powiadomienia
    o nowych komentarzach

Mirki, jest taka sprawa:

Byłem na zwolnieniu lekarskim, które trwało powyżej 30 dni, ostatnie zwolnienie miałem od 13 lutego do 28 lutego, ale 18 lutego ustał mój stosunek do pracy (2 tygodnie wypowiedzenia miałem), mój były pracodawca zatrudnia więcej niż 20 osób, wypłata jest 10 każdego miesiąca i za luty dostałem przelew od pracodawcy na kwotę X (w tej kwocie zawiera się też ekwiwalent za niewykorzystany urlop wypoczynkowy), ale coś ta kwota
  • 2
  • Odpowiedz
  • Otrzymuj powiadomienia
    o nowych komentarzach

Przy porannej kawie naszło mnie na małe przemyślenia dotyczące poszukiwania pierwszej pracy w #it jako #sysadmin. O ile w przypadku #programowanie czy #grafika kandydat może w łatwy sposób zaprezentować swoje portfolio i tym samym mniej lub bardziej określić swoje umiejętności, to w przypadku admina sprawa nie jest już taka prosta. Przez to wpadłem na pomysł, żeby w CV załączać np. link to yt
  • 16
  • Odpowiedz
  • Otrzymuj powiadomienia
    o nowych komentarzach

@4n0n: pracuje jako admin i taka tez była moja pierwsza praca w IT to głupota na moje oko. Na rozmowach sprawdzaja wiedze wiec nie potrzebuja czegos takiego. Dodatkowo praca jako admin tym bardziej w korpo = 90% rozwiazywanie problemow ze srodowiskiem 9% patching change i inne a 1% to robienie nowej infrastruktury
  • Odpowiedz
@4n0n: nie ma to żadnej wymownej korzyści. Na 99% nikt nie otworzy tego linku ze względu na bezpieczeństwo. Lepiej zrób ciekawe cv ktorym złapiesz hrowca. Manager/kierownik i tak zazwyczaj ma gdzies co masz napisane w cv bo maja narzedzia, osoby lub sami wiedze techniczna pozwalającą zweryfikować twoją wiedzę podczas procesu rekrutacji. W mojej opinni tak jak napisałem zrób chwytliwe CV, a reszte udowodnisz na rozmowie. Ja w CV mialem same
  • Odpowiedz
Praca marzeń, czyli lista wymagań kontra oferowane warunki pracy w nowoczesnych mediach:

Wymagania:
1. Dyspozycyjność
2. Mobilność (własny samochód?)
2. Umiejętność pracy pod presją czasu
  • 6
  • Odpowiedz
  • Otrzymuj powiadomienia
    o nowych komentarzach

@wtf2012: Robiłem tak materiały, p--------e jak musisz ogarniać wszystko na planie sam, operatoro-dżwiekowco-świetlik w jednym i reporterka. A i jeszcze transport, czyli kierowca, asystent planu i wózkarz w jednym.
I o ile robisz jakieś materiały ze scenariusza to jeszcze ogarniesz, ale jak reporterkę na żywym organizmie to p--------e.
  • Odpowiedz
@wtf2012: Ja robiłem materiały do tv ale mi płacili za materiał a nie za pracę.
Ale odnosiłem się do samych akcji na planie, że w pojedynkę tyle do ogarnięcia jest praktycznie niewykonalne a jeszcze potem siedzieć przy montażu. Ci co się ogłaszają to debile.
  • Odpowiedz
@wytrzzeszcz: jeżeli kandydujesz do zagranicznej firmy, to mogą nie wiedzieć czy jesteś niebieski, czy różowy. A po zdjęciu poznają i wiedzą jaką pensję zaproponować(bo wiadomo, kobiety zarabiają mniej). #pdk
  • Odpowiedz
Czy są tu jacyś ludzie od #hr #cv ? I powiedzą mi jak powinno wyglądać Cv absolwenta
który stara się o staż w #it #programowanie #webdev ? (bo na juniora się nie czuję)
Czego się wystrzegać ? No i jeśli chodzi o wizualny wygląd i układ. Na jutro muszę sobie
podrukować kilka sztuk i chcę zmodyfikować.
  • 10
  • Odpowiedz
  • Otrzymuj powiadomienia
    o nowych komentarzach

@GodSafeTheQueen: rób jakie chcesz, nie kłam i nie dodawaj jakichś pierdół, staraj się sprzedać siebie jak najlepiej.
Jedna osoba z hr pisała, ze u niej cv bez zdjęcia lądują w koszu
potem innym razem ktoś inny zarzekał się, ze w jego firmie wszystkie ze zdjęciami lądują.
ten lubi kolorowe bo wyglądają odpowiednio a nie jak printsckrin z notatnika. Inny chce przejrzyste proste, czarno białe a nie wygibasy.

nie ma
  • Odpowiedz
#bekazhr #hr #rekrutacja
Napisał dziś do mnie pan Mati, dżónjor kąsultant w profesjonalnej (?) firmie rekrutacyjnej, iż mój profil na jednym z portali rekrutacyjnych fituje do stanowiska, na które rekrutują.
Głównymi wymogami są lejce plus specyficzne uprawnienia (kilkaset osób roczne w PL je otrzymuje). Kulturalnie odpisuję panu Matiemu, że z powodu na wzajemne poszanowanie czasu niech nie ciągnie korespondencji, jeżeli firma do której rekrutuje (i w
  • 1
  • Odpowiedz
  • Otrzymuj powiadomienia
    o nowych komentarzach

@MasterSoundBlaster: No właśnie większość zlewam :P Tym bardziej, że większość wiadomości nie jest w tonie "jak jesteś zainteresowany to proszę o kontakt", a raczej "szypko szypko muszę do ciebie zadzwonić bo umrzesz jak nie weźmiesz mojej oferty". Jestem tylko ciekaw, czy nie ma jakiejś nieoficjalnej haerowej netykiety w tym temacie, bo na wypadek utraty mojej aktualnej wymarzonej pracy nie chciałbym zrazić do siebie zbyt wielu rekruterów :)
  • Odpowiedz