@Eliade_z_Poznania: on nigdy nie został dotknięty samochodem. Obejrzyj analizę NY Times gdzie nagrania są zsynchronizowane. Tak wyraźnie widać, że go nie dotknęła.
@waro: pierwszy strzał padł gdy gość stał z boku poza torem jazdy samochodu. Samo dobycie broni nastąpiło już jak gość dał krok na bok. To że przestrzelina jest na przedniej szybie nie znaczy że gość stał centralnie przodu, przecież bez problemu można stać z boku samochodu i tak strzelić.
W pracy fotografa sesyjnego normalne jest, że wysyła się próbki (mała rozdzielczość ze znakami wodnymi), żeby klient sobie wybrał, które zdjęcia chce.
@mk321: W dzisiejszych czasach trzeba robić inaczej, bo usunięcie znaku wodnego + upscalling za pomocą AI to kilka minut roboty. Albo brać pieniądze z góry, albo wysylać próbki w takiej formie, żeby nie dalo się tego latwo wrzucić do AI.
Troche o naszym IT. Sam jestem na UoP, ale pracowałem na B2B przez lata również (prawdziwe B2B dla klientów bez L4, miejsca pracy, godzin itd).
Mój komentarz do tego co robi rząd z umowami B2B.
Jak to wprowadzą nowe IT zupełnie sie zawinie stąd. W regionie do estonii, do rumunii, zaraz do ukrainy. Nie jesteśmy konkurencyjni już teraz, bez B2B to będzie dramat.
@zapalara: 1. Większość programistów w Polsce pracuje na UoP - takie są fakty. 2. Firmy zagraniczne tworzące zespoły/oddziały w Polsce praktycznie nigdy nie zatrudniają na B2B, chyba, ze to "tworzenie zespołu" to wynajmowanie ludzi przez kontraktornie. Otwierają oddział w Polsce i zatrudniają na UoP.
Ewentualne uwalenie B2B może ewentualnie dotknąć jedynie kontraktorni, ale nie zmieni zupełnie nic w kontekście otwierania lokalnych oddziałów zachodnich firm.
38 godzin tygodniowo. Tyle godzin lekcyjnych ma moje dziecko w 7 klasie podstawowej. Etat. Zadań nie ma, ale codziennie ma z czegoś sprawdzian/kartkówkę, wiec codziennie po szkole musi się trochę pouczyć. O czasie na pasje, sport i życie towarzyskie pisał nie będę. Dla kontrastu, etat nauczyciela to 18 godzin - bo musi mieć czas żeby się przygotować, ocenić karkówki i sprawdziany. Pamiętam, że nawet w liceum miałem dni w których było po
Wyobrażacie sobie jak czuje się turysta nie z Polski w naszych sklepach? xDD Przecież jak ja bym był gdzieś na jakieś Malcie czy gdziekolwiek i widział takie cenówki, potem przy kasie zupełnie nic się nie zgadza z tym co myslałem, że zapłacę to bym miał ten kraj za grubo pokręcony. My ledwo ogarniamy o co chodzi w Żabce i Biedronce,a co dopiero ktoś z innego kraju xD
Przecież jak ja bym był gdzieś na jakieś Malcie czy gdziekolwiek i widział takie cenówki, potem przy kasie zupełnie nic się nie zgadza z tym co myslałem, że zapłacę to bym miał ten kraj za grubo pokręcony.
Bawi mnie ten wpis o trudnej do połknięcia pigułce skoro jedyną taką pigułką jest ta, że psiarzom jest tak ciężko uwierzyć w to, że ludziom mogą przeszkadzać psy. Bawią się w proporcje nie rozumiejąc, że to nie ma znaczenia. Jeżeli pies rozszarpuje faceta żywcem a jego właścicielowi grożą tylko 3 lata to argument, że "psów jest dużo" jest tylko dodatkowym argumentem żeby dokonać zmian w prawie..
To tak samo jak np macie sąsiada-zbieracza. Nie ma znaczenia, że reszta ludzi wyrzuca śmieci. Ten konkretny człowiek jest bardzo uciążliwy dla innych i brak skutecznych rozwiązań prawnych jest problemem.
@FOTEL: Tylko wedlug wykopków rozwiązaniem w takim przypadku jest zakaz trzymania śmieci w blokach i zabicie sąsiada-zbieracza podrzucając mu radioaktywnego śmiecia ( ͡°͜ʖ͡°)
Mireczki trzeba oblać furę żeby się nie psuła ( ͡°͜ʖ͡°) wczoraj odebrałem swój pierwszy w życiu nowy samochód. Jeszcze niedawno myślałem, że do końca życia będzie team “zawsze gratem”.
masz prawo do wcześniejszej emerytury bez straty finansowej.
@Skallagrimsson: Obecnie kobieta wychowująca dzieci ma stratę finansową, bo w trakcie urlopu rodzicielskiego (nie pamiętam, czy macierzyńskiego też) nie odprowadza skladek na emeryturę. Im więcej wychowasz dzieci tym mniejszą masz emeryturę.
Nie do pominięcia jest też fakt, że każde dziecko obniża przyszle zarobki (bo nie dostajesz podwyżek/awansów), więc kobieta która wychowuje kilkoro dzieci generalnie jest mocno do tylu w stosunku do tej,
to jest szalenie zabawne, poniewaz ci ludzie probuja powiedziec szeregowym programistom z korpo jak maja sie zachowywac patrzac na temat z ich kierowniczego punktu widzenia, a nie z punktu widzenia pracownikow. Totalnie odklejenie. Zapomniał wół, jak cielęciem był
są też wypowiedzi, że jak chcesz być "leaderem" czy architektem to musisz się nim stać zanim o to poprosisz bo "etykietę" (i w domyśle wyższe wynagrodzenie) dostajesz później post
@tubkas12: Standard w Dolinie. Żeby dostać awans na wyższe stanowisko musisz udowodnić, że co najmniej od roku pracujesz na tym wyższym poziomie. Plus jeszcze w wielu większych firmach dochodzi stworzenie “promo pakietu”, rozmowa Twojego managera z komitetem rozpatrującym awanse itp.
https://www.nytimes.com/video/us/100000010631041/minneapolis-ice-shooting-video.html