Pracodawca będzie mógł zlecać prace pracownikowi na zwolnieniu lekarskim

Zgodnie z nowymi przepisami pracownik będzie mógł wykonywać pracę incydentalną, która nie będzie kolidować z procesem leczenia. Możliwe więc będzie odebranie telefonu lub odpisanie na wiadomości.

[ragnarok-asgartus]

Super. Więc mężczyzna z wysoką gorączką np. 38.1C, zamiast leżeć w łóżku lub przespać cały dzień, będzie musiał odbierać telefony i odpisywać na e-maile? O.o

[kubako]

@ragnarok-asgartus nie

[trollingisanart]

będzie musiał odbierać telefony i odpisywać na e-maile?

@ragnarok-asgartus: czytałeś w ogóle artykuł?

[plyty_chodnikowe]

Dalej jazda do roboty, j----e nieroby. Pamiętajcie każdego dnia płacąc tu podatki, rachunki, podatki w podatkach i patrząc na swój pasek wypłaty - p0lskie państw0, jego aparat administracyjny, politycy, służby i urzędnicy was śmiertelnie nienawidzą i pragną w swojej chorej, niewytłumaczalnej nienawiści dla was wszystkiego co najgorsze. Emigrujcie.

[donatien-de-sade]

p0lskie państw0, jego aparat administracyjny, politycy, służby i urzędnicy was śmiertelnie nienawidzą i pragną w swojej chorej, niewytłumaczalnej nienawiści dla was wszystkiego co najgorsze. Emigrujcie.

@plyty_chodnikowe: większej bzdury już dzisiaj nie przeczytam, zwłaszcza z tym dopiskiem „emigrujcie”. Akurat wyemigrowałem lata temu do Niemiec gdzie państwo jeszcze bardziej i częściej wyciąga łapy po nie swoje, przy której to administracji ta polska wydaje się rajem na ziemii. Przypuszczam że bardziej na zachód

[KtosKtoSamNieWiesz]

W Polsce miałem 2-3 tygodnie z automatu.

@donatien-de-sade: Daj namiary na tych lekarzy, mi daja L4 krocej niz czas brania antybiotyku.

[macz]

Dotychczas jeśli ktoś odpisał maila albo napisał na komunikatorze to groziło to utratą chorobowego i grzywną dla pracodawcy.

W ogóle nagle „wolnościowe” wykopki zwykle będące za amerykańskim modelem rynku pracy się oburzają, że będzie możliwość odpisać na mail na chorobowym xD

[sad-sadowski]

@macz: Prawa pracy czy konsumenta tam nie ma, ale przecież ze wszystkim można iść do sądu! To jest oznaka wolności dla wykopków, że jak już Cię pracodawca zniszczy życie albo korporacja sprzeda wadliwy towar to możesz go pozwać! I oczywiście wygrasz bo przecież prawnicy tam na każdym kroku robią pro-bono i wygrywają każdą sprawą dla swoich klientów w starciu z korporacyjną machiną prawniczą (jasne...)

[niedorzecznybubr]

W ogóle nagle „wolnościowe” wykopki zwykle będące za amerykańskim modelem rynku pracy

@macz: Ty myślisz że każdy na wykopie to jeden hive mind? Widzisz różne opinie i zakładasz, że są od tych samych ludzi xD

[Kuklak]

Obecny stan prawny wskazuje, że osoba przebywająca na L4 nie powinna wykonywać żadnej pracy zarobkowej, a więc czynności służbowych takich jak np. odpisanie na maila. Za złamanie zakazu grozi utrata zasiłku chorobowego za cały okres zwolnienia.

Zgodnie z nowymi przepisami pracownik będzie mógł wykonywać pracę incydentalną, która nie będzie kolidować z procesem leczenia. Możliwe więc będzie odebranie telefonu lub odpisanie na wiadomości.

[trollingisanart]

@Kuklak: nikt z komentujących chyba nie czytał artykułu. Najwyraźniej chodzi o to, że kiedy odpowiemy na maila lub odbierzemy telefon, nie będzie to już więcej złamaniem przepisów. To nie znaczy, że będziemy MUSIELI wykonywać obowiązki służbowe podczas chorobowego.

[Kuklak]

nikt z komentujących chyba nie czytał artykułu

@trollingisanart: A to coś nowego na tym portalu ( ͡°( ͡° ͜ʖ( ͡° ͜ʖ ͡°)ʖ ͡°) ͡°)

[aleksc]

Ta praca incydentalna będzie wyglądać w ten sposób, że janusze biznesu będą ją zlecać 8h na dobę pracownikom na L4

[thedi1957]

@aleksc: Tak już tak miałem na L4, chamskie przekierowania klientów na mój tel. prywatny i nie ważne że ledwo zipałem, janusza to nie obchodziło. A podobno każdego pracownika można szybko zastąpić.

[arnidzionk]

@aleksc: I cyk 80% pensji wypłacane przez ZUS. ( ͡° ͜ʖ ͡°) A praca wykonana. A Pan Panie Areczku czasami nie potrzebuje L4? (⌐ ͡■ ͜ʖ ͡■)

[PIAN--A_A--KTYWNA]

Te czynności incedycjonalne zapewne zostaną szybko zagospodorowane w firmie jako praca do wykonania.

[Cozwykopem]

@PIAN--A_A--KTYWNA: dokładnie, a reszta pieje z zachwytu i pisze, że nie przeczytali artykułu. Nie trzeba czytać, kto wie jak będzie to wyglądało ten wie.

[Arsenazo]

@PIAN--A_A--KTYWNA: Reszta załogi do roboty fizycznej a obowiązki możliwe do wykonania na odległość wszystkie przerzucone na ludzi na L4. No proste.

[gajowy-marucha]

Musiałby się najpierw do mnie dodzwonić :)

[hiperchimera]

@gajowy-marucha: no i o to właśnie się rozchodzi. Czy tylnymi drzwiami nie będziesz musiał takiego odebrać.

[Mysacz2]

A za te godziny pracy incydentalnej hehe to bedzie płatne 100% czy nadal 80%? Co za karton

[Mysacz2]

@Notes: ale nie wyzywaj, bo ja tylko komentuję artykuł, który przeczytałam i nie ma w nim wyszczególnione czym jest ta praca incydentalna. Mogę domyślać sie, ze chodzi o rzeczy typu złożenie podpisu albo odpisanie na maila, na którego brak odpowiedzi mógłby powodować opóźnienia w pracy innych itd itp, ale nie wiem czy to nie bedzie w jakis sposób nadużywane przez pracodawców i zastanawiam sie, czy w przypadku kiedy taka czynność

[Notes]

@Mysacz2: czyli ty możesz pisać karton a ja nie? Uhum aha xD
Widzę że dalej nie wiesz o co chodzi w zmianie tych przepisów…

[Arivederczi]

@WielkaZlaEntropia: dokładnie, zamiast zadbać o dostępność do psychiatrów, terapeutów, psychologów, to z ludzi się robi maszynki do z-----------a 300 dni w roku, a później zdziwienie, że chłop się pod pociąg rzucił jak już nie miał siły z---------ć w tym kołowrotku.

[Vampire007]

bezsens, po to jest zwolnienie lekarskie aby dojść do siebie, poza tym nie zawsze się wykonać nawet proste prace z powodu choroby, wygląda jak ułatwienie dla pracodawcy do zwolnienia takiego pracownika

[mmmmmmmmmmmmmm]

@gerokSQ: jacy wy ? idz sie leczyc na leb xD

[mmmmmmmmmmmmmm]

@gerokSQ: typie do kogo ty mowisz ? urojenia masz ?