Wpis z mikrobloga

@AntyKuc: Ekstremalnie: w 3 na 3 firmach, do których rekrutowałem jako kandydat i, potem, krótkoterminowy pracownik, na pierwszej rozmowie, wśród benefitów, zachęcaczy i kwiecistego opisu jaka to luźna atmosfera panuje w firmie (BTW. w jednym przypadku na tej samej rozmowie tech lead wychodził z siebie, żeby pokazać jakiego to długiego kija w d..ie nie ma), pojawiała się wzmianka o tym, że każda nadgodzina jest płatna - nawet przy B2B stosowali
  • Odpowiedz
@AntyKuc: wygląda jak rekrutacja do canonicala gdzie mnie u-----o za odpowiedź na takie pytanie i feedback jaki dali to, że skillami pasuję i jestem kozak ale moje nastawienie do pracy jest złe xD
  • Odpowiedz