Wpis z mikrobloga

@jaca_66: skoro masz płacone tak a nie inaczej bo jesteś "regular Tester" to nie możesz robić nic w redisie albo jenkins bo jesteś "Regular tester". Możesz wewnętrznie awansować na One Man Army 8h/dobę ale przy wypłacie Regular Tester x3 =]
  • Odpowiedz
@jaca_66 nie znam rynku IT, ale znam sam temat - zaangażowany, często świeży pracownik wykazuje możliwości, chce się wykazać - zajebiemy go robotą. Najpierw z dobrej, woli, ale potem się zaczyna tego od niego wymagać - granicę Trzeba postawić jak najszybciej i wymagać lepszej kasy bo inaczej będą Cię dymac w nieskonczonosc
  • Odpowiedz
@jaca_66: Jak masz konto na Linkedin to pisz do rekruterów z info, że szukasz i ze CV moze wygladac na skoczka, ale (i tu argumenty z tego posta). Jak trafisz na ogarniętego rekrutera, to pewnie coś ci znajdzie.
  • Odpowiedz
@jaca_66: meh, mam gorsze cv i nie mam problemów.
6m intern tester (koniec umowy)
9m junior tester/aws engineer (uciekłam bo hajs był śmieszny)
9m junior terter(i tu uciekłam bo mobbing i wyniosłam cptsd + plandemia)
I teraz 10m+ mid tester, na razie zostaje bo spokojna praca w sam raz do zaleczenia CPTSD

Oferty na LinkedIn dostaje co chwilę, zmiana nie byłaby problemem. W ostatniej musiałam wytłumaczyć skakanie - i powiedziałam
  • Odpowiedz
via Wykop Mobilny (Android)
  • 3
@jaca_66: CV zniszczone xD człowieku, w CV to się kłamie gdzie się tylko da. Myślisz że oni będą dzwonić po starych firmach i wypytywać o ciebie?
  • Odpowiedz
@jaca_66: idź do przełożonego i powiedz, że zatrudniałeś sie jako tester a robisz dużo więcej, taki dev ops to zarabia trochę więcej niż testerzy. Jak da podwyżkę, to spoko jak nie to pracuj dalej, ale szukaj pracy. Jak rzeczywiście cos tam ogarniasz to nikt nie będzie patrzył, dlaczego zmieniasz robotę. A z devopsowania nie rezygnuj bo to dobry kierunek i fajne zarobki.

No i oczywiście pracujesz 8h, potem się odłączasz.
  • Odpowiedz
@jaca_66: proszę. :) Po prostu się nie bój - Ludzie to ludzie, rozumieją. Będzie dobrze. I zmień te pracę - psychika jest najważniejsza.
  • Odpowiedz
@jaca_66: Wiele osób dobrze Ci radzi. Nie pozwalaj sobie wrzucać obowiązków ponad twoje 8h. Ewentualnie naliczaj sobie nadgodziny. W wielu firmach konieczność wypłacania nadgodzin napawa szefostwo strachem większym niż kary umowne za niedostarczenie projektów na czas.
  • Odpowiedz
@jaca_66: Idź na szkolenie z asertywności, bo masz z tym problem.

w korpo robi się to, za co jesteś odpowiedzialny, a resztę szczujesz psem za "propozycję wsparcia".

że tak zapytam, czym podpadłeś Twojemu managerowi, że Cię tak chętnie "sprzedaje" ...
... idź do niego i po prostu powiedź, że masz dość tego typu pracy i chcesz zadania
  • Odpowiedz
@Jarasznikos: @Axoi: @dzana: dzięki Wam, będę robić równe 8h z minutkiem w telefonie i przerwa na obiad, potem wyłączać będę kompa, porobie tak dłużej i dam wam znać jak jest, dzięki też za odpowiedzi, lepiej mi psychicznie, czuje wsparcie którego mi brakowało
  • Odpowiedz