Ksiega_dusz
  • 0
Na Reddit pojawił się temat w którym zadane jest pytanie co ludzie robią po zwolnieniu z pracy w IT. Jest bardzo wiele odpowiedzi. Przeczytałem większość komentarzy i także w pewnym sensie odnajduję tam cząstkę mnie. Boję się, że w przyszłości może i to mi się przytrafić. Patrząc na rynek Java Developerów oraz że w aktualnym stanie rzeczy w Polsce jest ich nadprodukcja względem zapotrzebowania przez korporacje zastanawiam się nieraz co będzie jak
  • 8
  • Odpowiedz

  • Otrzymuj powiadomienia
    o nowych komentarzach
miltem
miltem
  • 3
Przyjęliśmy stażystów do naszego zespołu, mieli w kontrakcie chodzenie do biura na 100%, nie udało mi się u HR'ów wyprosić chociaż części, to jakaś porażka bo po 1.5 miesiąca już nikt nie chodzi do biura z pozostałych członków zespołu bo mają daleko, pogoda dupna i oni sobie tak sami muszą siedzieć.
Adżajl i optymalizacja, jak na tym memie.
#programowanie
miltem - Przyjęliśmy stażystów do naszego zespołu, mieli w kontrakcie chodzenie do bi...

źródło: image

Pobierz
  • 1
  • Odpowiedz

  • Otrzymuj powiadomienia
    o nowych komentarzach
okrupnik
  • 1
@miltem: Pracowałem już zdalnie z biura więc takie historie kompletnie mnie nie dziwią. Firmy chętnie by wycofały pracę zdalną ale wiedzą, że odebranie wszystkim tego przywileju mogło by zakończyć się odejściem cennych wyrobników, więc najprostsza opcja to po prostu nieprzydzielanie go nowym.
  • Odpowiedz
4mmc-enjoyer
  • 3
Dla wszystkich szukających pierwszej roboty w IT - korona wam z głowy nie spadnie jak pójdziecie na jakiś helpdesk/servicedesk/I linia wsparcia. Exp to exp a przy okazji możesz się czegoś nauczyć. Pracowałem nawet w jednym mini korpo, gdzie każdy programista musiał zacząć pierw od helpdeska, innej opcji nie było.
#pracait #pracbaza #programowanie #programista15k #korposwiat
  • 11
  • Odpowiedz

  • Otrzymuj powiadomienia
    o nowych komentarzach
okrupnik
  • 1
Exp to exp a przy okazji możesz się czegoś nauczyć


@4mmc-enjoyer: Ja tego czasu spędzonego na service desku nawet nie wymieniam w CV i nie polecam takiej pracy nikomu kto ma jakieś ambicje.
  • Odpowiedz
okrupnik
  • 3
@Ksiega_dusz: Jak już ludzie różnych dziwnych profesji zaczęli mnie pytać jakiego języka najlepiej się uczyć i jak wbić do branży to powinna mi się zapalić kontrolka ostrzegawcza. Człowiek niby wiedział ale się łudził.
  • Odpowiedz
okrupnik
  • 0
@dzem_z_rzodkiewki: Wybrałem KVM bo wolę mieć pełną dowolność przy wyborze zestawu klawiatura + mysz, a tak musiałbym się kurczowo trzymać tego taiwańskiego badziewia. Poza tym do KVM mam podpiętą kamerkę i słuchawki.
  • Odpowiedz
zejaco
zejaco
  • 1
Siema!

Szukam wsparcia przy budowie dodatkowej funkcjonalności w projekcie, nad którym pracuje, oczywiście za $$$.
W skrócie: dostaję ok 500 CV osób, które chcą wziąć udział w rekrutacji i w pierwszym etapie trzeba te CVki przejrzeć i nadać im rating + dodać ewentualne wyjaśnienia dlaczego taki, a nie inny. Ma to być wsparcie dla działu rekrutacyjnego celem szybszej weryfikacji aplikacji na podstawie zadanych wcześniej parametrów.

Oczywiście ma to też być forma nauki dla
  • 4
  • Odpowiedz

  • Otrzymuj powiadomienia
    o nowych komentarzach
ByczekRozplodowy
  • 0
Jak dostałem się do projektu i nie ma prawie zadań do roboty, a projekt jest w słabym stanie, to co się teraz dzieje? Przecież ja nawet nie mogę nic zrobić. Ogólnie to miałem trafić do jakiegoś nowego projektu zamiast tego, ale nie widać takiego na horyzoncie i dostałem się do końcówki innego, do którego zostałem zabudżetowany dla klienta. To jakaś taktyka overhiringu albo poświęcenia głów na obecny projekt i mnie też w--------ą
  • 6
  • Odpowiedz

  • Otrzymuj powiadomienia
    o nowych komentarzach
okrupnik
  • 0
miałem trafić do jakiegoś nowego projektu


@ByczekRozplodowy: Każda kontraktornia tak opisuje projekt do którego jest rekrutacja. Potem trafia się jakieś legacy albo projekt typu kilka miesięcy z--------u i dziękujemy.
  • Odpowiedz
okrupnik
  • 2
@synbozy777: Zauważyłem, że obecnie pierwsze interview to jest zwykle pre-filtracja kandydatów. Sprawdzenie czy faktycznie istnieją, spełniają kryteria formalne i mieli w życiu cokolwiek wspólnego z programowaniem. Grillowanie techniczne i konkrety zaczynają się od drugiego interview wzwyż.
  • Odpowiedz
mirko_anonim
  • 0
✨️ Obserwuj #mirkoanonim
Od prawie 3 miesięcy jestem na ławce jako junior. Dołączyłem do korpo jako junior dev ponad pół roku temu, od razu włączyli mnie do projektu, ale projekt skończył się po niecałych 4 miesiącach i poszedłem na ławkę. Co byście zrobili na moim miejscu? Codziennie uczę się technologii (jestem na full remote), ale boję się, że mnie zwolnią i na przyszłych rozmowach o pracę zostanie zweryfikowane, że moja praca
  • 12
  • Odpowiedz

  • Otrzymuj powiadomienia
    o nowych komentarzach
okrupnik
  • 85
@mirko_anonim: Byłem kiedyś na projekcie w którym nie miałem za wiele do roboty. Po jakimś czasie zaczęło mnie to trochę męczyć więc upomniałem się u przełożonego, że coś jest nie tak. Kilka dni później dostałem wypowiedzenie. Wnioski zostawiam wam ( ͡° ͜ʖ ͡°)
  • Odpowiedz
mirko_anonim
  • 2
✨️ Obserwuj #mirkoanonim
Nie zgadzam się z opinią, że obecna sytuacja na rynku IT to wina programistów, którzy chwalili się pracą przez 2-3 godziny dziennie czy wieloma pracodawcami. Takie historie nie miały wpływu na np. moją decyzję o przebranżowieniu.

Pracowałem jako inżynier w branży układów olejowych i gazowych. Praca była ciekawa i rozwijająca, ale po roku, mimo solidnych wyników, zaoferowano mi podwyżkę zaledwie do 6000 zł brutto. Do tego dochodziły długie i
  • 11
  • Odpowiedz

  • Otrzymuj powiadomienia
    o nowych komentarzach

Olgierd Krupnik

Osiągnięcia