[z0mb1e]

3 miesiące w rekrutacji, 10 etapów, zmian rekrutera, pytanie o
- półroczną przerwę w pracy w czasie COVID,
- gdzie widzisz siebie za 10 lat,
- czy gdyby pracodawca był robakiem to...?
Brak widełek, a na końcu brak informacji kto, jak i dlaczego został wybrany.

"Nie popieram", ale rozumiem xD

#pracbaza #praca #heheszki

[z0mb1e]

@z0mb1e:

[voov100]

@z0mb1e: ja popieram ( ͡° ͜ʖ ͡°)

[G06DbT]

@z0mb1e: chciałem poczytać ale na tego Facebooka dla korpo bez rejestracji wejść się nie da

[Rdzawo_brody98]

@z0mb1e: to juz nie lepiej pojechać na widlaka do Holendra niż wypisywać takie bzdury?

[Harven]

@Rdzawo_brody98: może chłop był realnie zainteresowany stanowiskiem i firma bo ale trafił na pana rekrutera Cancera i nie wytrzymał

[To_ja_moze_pozamiatam]

@z0mb1e z robakiem to dziwne ale pytanie o te 5 czy 10 lat zrobiło się dla mnie sensowne gdy stanąłem po 2 "stronie biurka". Babki w HR jak wiedzą co robią to serio są w stanie wiele z takich pytań wyciągnąć.

[vVXVv]

@z0mb1e: Brałem udział w rekrutacji gdzie do samego końca mnie przeciągnęli. Dosłownie angażowali dyrektora operacyjnego, z którym gadałem o podróżowaniu po różnych zakładach produkcyjnych w Europie, a na sam koniec był feedback, ale taki, że wynikało z niego, że już dawno mieli wytypowanego kandydata, a całej reszcie musieli zawracać gitarę, żeby nie było, że wzięli pierwszego lepszego ( ͡° ͜ʖ ͡°) za taki feedback to podziękuję.

[ArnoldZboczek]

@z0mb1e: już czekają dziesiątki narzędzi do automatyzacji HR z ai ¯\(ツ)/¯

[wombatDaiquiri]

@z0mb1e: widziałem rekrutacje na programistę mające 7 etapów które kończyły się odrzuceniem kandydata pomimo pozytywnych opinii na każdym z etapów, więc reakcja mnie nie dziwi. Może da do myślenia Pawełkowi chociaż jak widać pewnie nie.

[dupasmoka]

z robakiem to dziwne ale pytanie o te 5 czy 10 lat zrobiło się dla mnie sensowne gdy stanąłem po 2 "stronie biurka". Babki w HR jak wiedzą co robią to serio są w stanie wiele z takich pytań wyciągnąć.

@To_ja_moze_pozamiatam: no i co tam ostatnio z tego pytania powyciagales ciekawego?

[bord0]

@z0mb1e: Cos ci zdradze. Te firmy wystawiaja oferte pracy i czekaja az zglosi sie ktos taki jak ty. Trzymaja cie w procesie rekrutacyjnym i w tym samym czasie probuja cie komus sprzedac - i albo sie uda albo nie.

[MagicznaRuda]

@z0mb1e: k---a, ale tym Zedkom się nie chce pracować, tylko kilka etapów rekrutacji, brak widełek, i jeszcze nie wiesz jakim rodzajem sera jesteś? To pokolenie jest stracone

[To_ja_moze_pozamiatam]

@dupasmoka Ja niewiele ale rekruterka która była obok już więcej. Np. to czy planuję dłużej zostać w firmie, czy nie znudzi i nie wypali się tą pracą, jakie ma oczekiwania w porównaniu do tego co oferuje firma na stanowisko itp. Czasami nic nie można wywnioskować bo gość nic ciekawego nie powie

[emyot2]

Poczytałem komentarze pod oryginalnym wpisem. Duża część pisana przez "ejczar" z poziomu wręcz boskiego, arystokracji w białych rękawiczkach. HR to rak polskiego rynku pracy.

[jabollus]

czy nie znudzi i nie wypali się tą pracą

@To_ja_moze_pozamiatam: Rekruterka jest w stanie ocenić, kto się wypali, a kto się nie wypali?

[jabollus]

@z0mb1e: Czy napisał, jak wyglądała ta jego informacja zwrotna, która spowodowała taką reakcję?

[Goronco]

@jabollus tak, jest w stanie - i to na podstawie wyuczonej odpowiedzi na wyimaginowane pytanie xD

[To_ja_moze_pozamiatam]

@jabollus oszacować- na podstawie takich pytań właśnie. Wypali czy zwyczajnie znudzi