Treść przeznaczona dla osób powyżej 18 roku życia...
Samotny-i-przegryw

źródło: comment_1657691954GWbREnOGvPF5AIl7WocrLE.jpg
Pobierz
źródło: comment_1657647702beYoD4yMeom0Yr9dEaxkcY.jpg
Pobierz
źródło: comment_1652181913WE2S5SLOqu7S2DOjezXzUb.jpg
Pobierz
źródło: comment_1651138063CwYU3XblCbjbn2bS0tAPlC.jpg
PobierzOgólna zasada jest taka, że jak pracodawca daje komuś wypowiedzenie warunków płacy i pracy to musi liczyć się z tym, że pracownik powie "nie" i - po minięciu okresu wypowiedzenia - pracownika nie będzie.
Dlaczego pracodawcy tak rzadko daja wypowiedzenia zmieniajace? Bo takie wypowiedzenie, moze oznaczac, ze trzeba to traktować jako zwolnienia grupowe oraz ogranicza sie czas, w jakim pracodawca dowiaduje sie, ze potencjalnie zostaje bez pracowników.
Bzdura, nie ma żadnego szantażu
Komentator
od 14.06.2022
Rocznica
od 22.07.2025
Regulamin
Reklama
Kontakt
O nas
FAQ
Osiągnięcia
Ranking