@ArnoldZboczek: na przykład nie będziesz mógł tych środków oszczędzać. Czyli dadzą Ci datę ważności i jak ich nie wydasz, to przepadają. Druga może ważniejsza - powiążą twoje wpis w media społecznościowych, z twoimi zasobami finansowymi i jak napiszesz coś nie przychylnego, to ci odetną dostęp do konta. No i ostatnia kwestia - na pewno nie oszukujesz na podatkach - za jakiś remont, naprawę auta nie zapłaciłeś gotówką, aby było taniej?
dobrze piszesz, ale jest tego o wiele więcej. Przede wszystkim likwidacja gotówki da rządowi potężną moc - będzie wiedział wszystko o wszystkich i bedzie decydował kto może używac kasy a kto może mieć ograniczenia... Tak było w Kanadzie, tak jest w Chinach. Docelowo rząd bedzie mógł np ograniczać finanse opozycji, wyślesz datek swojej ulubionej opozycjnej partii i możesz np spodziewać sie kontroli w firmie (u ciebie lub twojego pracodawcy
A ja myślę, że to dobre rozwiązanie. Na przykład wypłata w tym 800 plus, aby nie można było za to kupić alko, fajek i innych gowien. Oczywiście nie jako zastępstwo gotówki.
@Pomarancza008: tylko skończony idiota może oddać kontrolę nad swoimi finansami (a także samym życiem) rządowym złodziejom, nieudacznikom, darmozjadom. Jak widać jednego już mamy piętro wyżej.
Komentarze (135)
najlepsze
W sensie, że ziemia jest jednak płaska?
lol, nie
Druga może ważniejsza - powiążą twoje wpis w media społecznościowych, z twoimi zasobami finansowymi i jak napiszesz coś nie przychylnego, to ci odetną dostęp do konta.
No i ostatnia kwestia - na pewno nie oszukujesz na podatkach - za jakiś remont, naprawę auta nie zapłaciłeś gotówką, aby było taniej?
dobrze piszesz, ale jest tego o wiele więcej. Przede wszystkim likwidacja gotówki da rządowi potężną moc - będzie wiedział wszystko o wszystkich i bedzie decydował kto może używac kasy a kto może mieć ograniczenia... Tak było w Kanadzie, tak jest w Chinach. Docelowo rząd bedzie mógł np ograniczać finanse opozycji, wyślesz datek swojej ulubionej opozycjnej partii i możesz np spodziewać sie kontroli w firmie (u ciebie lub twojego pracodawcy
Już tutaj jest niezgodność w twojej "wypowiedzi"