Wpis z mikrobloga

Jak u w Was w #korposwiat z #pracazdalna? U mnie od pandemii była pełna dowolność, ale dla nowych zasady się zmieniły. Rekrutowani od początku 2024 mają hybrydę z 2 dniami w biurze, od września nowi będą mieć 3. Managerowie 4-5 dni z biura.

Teraz są zespoły gdzie nowi siedzą w biurze, a starzy w domach 200km od Wawy :)

uprzedzając pytania: CV walą drzwiami i oknami na otwarte rekrutacje i można przebierać w seniorach

#programista15k #programista25k #warszawa #pracait
  • 35
  • Odpowiedz
  • Otrzymuj powiadomienia
    o nowych komentarzach

  • 0
4 dni stacjonarnie + 1 dzień zdalnie to standard dla nowych.

To tak miałem przed pandemią

Jak ktoś pracuje cały czas 100% zdalnie to wygrał życie

Nie zgodzę się :) ale to zalezy od człowieka
@pamareum:
  • Odpowiedz
  • 0
W każdej firmie "już zawsze" trwa tak długo jak nie przyjdzie senior management i powie, że teraz jest inaczej. I c---a wtedy zrobis


@WyjmijKija: takie prawo i zadania C-level
  • Odpowiedz
@Anakee: Dla chętnych można wziąć hybrydę (minimum 1 na tydzień) aby dostać stałe biurko oraz otwarty dostęp do biura 24/7. Jak ktoś nie chce to domyślnie full zdalnie ale nie ma własnego stałego miejsca oraz musi przyjść w dzień roboczy w zakresie 7-18 po wcześniejszym ustaleniu gdyby chciał się pojawić.
  • Odpowiedz
teraz mówią że nie mają planów wracać do biura i już zawsze będzie zdalna z małymi zachętami do pracy w biurze czasami jak pizza day raz w miesiącu czy yoga day.


@Hmrogrz: XD, no bo programisty 15k nie stać na kupienie sobie pizzy (w ogóle to niezły rak jak wmówiono programerom, że pizza i kawa to jest jakaś nagroda. Pizza to śmieciowy fast food, a kawa to stymulant rozregulowujący dobry
  • Odpowiedz
@enten: pizza day jest w godzinach pracy, ludzie wtedy faktycznie spotykają się w biurze żeby sobie pogadać i się socjalizowac, mało kto w ten dzień faktycznie pracuje. Po za tym raz na 3 miesiące jakaś impreza w jakimś barze. U nas i tak mało kto ze sobą pracuje bo jesteśmy rozrzuceni po projektach w całej Europie i naszymi głównymi coworkerami są ludzie po stronie klienta. Z ludźmi że swojego korpo
  • Odpowiedz
  • 0
Dla chętnych można wziąć hybrydę (minimum 1 na tydzień) aby dostać stałe biurko oraz otwarty dostęp do biura 24/7. Jak ktoś nie chce to domyślnie full zdalnie ale nie ma własnego stałego miejsca oraz musi przyjść w dzień roboczy w zakresie 7-18 po wcześniejszym ustaleniu gdyby chciał się pojawić.


@Bejro: dobry układ
  • Odpowiedz
  • 0
Ta joga i pizza jest po to, żeby korposzczury spotkały się w biurze (pewnie jeszcze robicie to po godzinach pracy), poobgadywały trochę tych co nie przyszli, czasami poustalali między sobą jakieś pracowe zależności i koniec końców po kilku miesiącach takich spotkań Ci co nie będą na nie chodzili zaczną odstawać od reszty towarzysko.


@enten: gdzie wady?

A stąd już prosta droga do dostawania coraz bardziej c-------h zadań, bardziej pretensjonalnego podejścia,
  • Odpowiedz
  • 0
pizza day jest w godzinach pracy, ludzie wtedy faktycznie spotykają się w biurze żeby sobie pogadać i się socjalizowac, mało kto w ten dzień faktycznie pracuje. Po za tym raz na 3 miesiące jakaś impreza w jakimś barze.


@Hmrogrz: to chyba dobrze, że ludzie się spotykają i rozmawiają?
  • Odpowiedz
@Anakee: Hybryda, 3 dni z biura, 2 z domu i nie ma dyskusji, żeby to zmienić. Tylko wyjątkowe pojedyncze sytuacje, żeby mieć dodatkowy dzień zdalny.
  • Odpowiedz
@Anakee: Zgodnie z zapowiedziami sprzed 2 lat: całe IT składa kolejnego dnia wypowiedzenie gdy tylko firma wspomni coś o biurze. Oczywiście, że żartowałem.
  • Odpowiedz
@Anakee: pewnie ze tak, mi to się rzadko tam chce jeździć, ale jak ruszę dupe to jest spoko. Natomiast wolę się socjalizowac ze swoimi znajomymi.
  • Odpowiedz