[pogop]

Koleżanka prowadzi przedszkole prywatne, ludziom płaci lekko ponad najniższą krajową, ale zdecydowanie nie 3k. O kilku zatrudnionych dziewczynach wie, że gorąco popierają PiS z czym się zresztą nie kryją, to one jako pierwsze dostaną wypowiedzenia, gdy tenże PiS wprowadzi najniższą krajową na poziomie 3 tys. zł. Najniższej krajowej na poziomie 4 tys. zł firma nie dotrwa, pracę straci 8 osób, bo rzecz przestanie się jej kalkulować, a praca dla samej satysfakcji, którą owszem ma, to za mało. Klientami przedszkola są ludzie, którzy zarabiają raczej nieźle, ale raczej nie pokryją różnicy w cenie, jaka by musiała nastąpić, by się opłacało. Tempo wzrostu ich płac raczej nie będzie tak szybkie, jak tych, którzy dostaną tę wyższą najniższą. Jeżeli zatem chodziło o wykończenie małych biznesów, to gratuluję, udało się.

#oswiadczenie #wybory #polska #dzialalnoscgospodarcza #firma #ekonomia #gospodarka przypadkowy #obrazekdlazwiekszeniaatencji

[eriaxy]

@zielony11: Chodzi o to, że normalne prywatne przedszkola dostają 75% podstawowej kwoty dotacji. 100% dostają publiczne i specjalne dla dzieci niepełnosprawnych. Gmina może w ciągu roku obniżyć dotację maksymalnie o 25% i to zrobiła.

[mprzemo]

@pogop: niech podnosi cenę za przedszkole.

[kieru]

to one jako pierwsze dostaną wypowiedzenia

@pogop: powodzenia w sądzie pracy xD

[P.....y]

@pogop: No i bardzo dobrze, że będzie taka zmiana. Lepiej 2/3 mniej pracowników, niż każdy ma zarabiać grosze. Niewolników sobie znalazła? Czego nie rozumiesz?

Ps. Zwalnianie pracowników ze względu na poglądy politycznie podchodzi pod paragraf.

[P.....y]

@Benkart: hmmm, pomyślmy. Może po prostu zatrudnią na czarno opiekunkę do dzieci?

Tak, opiekunka zatrudni się na czarno żeby zarabiać mniej niż wynosi legalna pensja minimalna w kraju xDD Jak tyle samo, albo więcej to jaki sens dla pracodawcy?

[Benkart]

@Pouty: Zdajesz sobie sprawę że kwota zapisana na UoP to nie jest całkowity koszt ponoszony przez pracodawcę? Chyba nie bardzo.
Pracownik zarabia 4k brutto, pracodawca ponosi koszt w okolicy 5k a pracownik dostaje do ręki 2.9k.
Widzisz gdzie jest problem?

[P.....y]

@Benkart: Tak, zdaję. Zatrudniając na czarno pracownika i tak nikt nie zyska. Dla tak niskich zysków pracodawcy nie będzie opłacało się ryzykować. Pewnie, że wolałbym pracować za 6k na czarno niż 3k legalnie, ale dla pracodawcy nie ma to najmniejszego sensu. Jeśli pracodawca będzie mi oferował 4 tys na czarno zamiast 3 tys legalnie to co to za interes? Dobry chyba tylko dla emerytów.

[CzaryMarek]

@pogop: 4k ma być w 2023, za 4 #!$%@? lata, wszyscy podniosą ceny, wszystkie przedszkola będą musiały podnieść pensje do 4k, więc jasne że rodzice pokryją to w cenie, bo nie mają innej opcji.

[materacci]

raczej chodziło o to, że zwolni najgłupszych, bo elo, kim jest wyborca PiS? XD

@pogop: tak i przyjmie mądrzejszych którzy przyjdą pracować za 3k kiedy najniższa krajowa to 4k ( ͡° ͜ʖ ͡°)

[Znowu-sie-nie-chce]

@PanSpustoszenie: co Ty piszesz xd dotacja na 1 dziecko to minimum 600zl xD