[Kapitalis]

Siedem kobiet, wszystkie w ciąży, na urlopie macierzyńskim lub wychowawczym - i tylko je pracodawca przeniósł do nowej, wydzielonej spółki. Trzy miesiące później ją zlikwidował, a kobiety zwolnił. Główna firma działa dalej.

( ͡€ ͜ʖ ͡€)

#rozowepaski
#biznes

Read more: http://wyborcza.biz/biznes/1,147666,19727388,zalozyli-nowa-spolke-przeniesli-tam-matki-i-spolke-zamkneli.html#ixzz42Cv2YjqB

[J.....m]

jakoś nie słyszałem od nikogo będącego na emigracji, że zagranico kobiety od razu po podpisaniu umowy o pracę robią gówniaka i idą na zwolnienie. Pracują normalnie prawie do końca ciąży. Tam takie przypadki to margines, u nas to niestety standard.

@kkacperr: Sugerujesz, że wszystkie tych siedem kobiet zaraz po podpisaniu umowy zaszło w ciążę?
A masz jakiś dowód tej tezy, czy tak #!$%@?, żeby coś napisać?

[k.....r]

@JestemPsem: tak tylko #!$%@?ę. W sumie #!$%@? mnie to. Kobiety kobietom zgotowały ten los.

[rajet]

moj #rozowypasek jeszcze miesiac przed porodem pracowała... no szef z jej #pracbaza potrafi wyslac w Bozonarodzeniowy wieczor @ ze zdalna robota do zrobienia ASAP

@dzokero: co Ty gadasz! Przecież przedsiębiorcy to uciskana grupa. Przy wolnym rynku trzymaliby się ściśle zasad moralnych! To państwo jest wszelkim źródłem zła. Tylko brak kodeksu pracy może uratować gospodarkę.

[muciek112]

@Gruszka1992 a co to za zwyczaj placic na cudza babe, bo zaszla w ciaze?

[looongier]

@Kapitalis: nie rozumiem kolesia do końca... Przecież pensję na macierzyńskim wypłaca zus. Firmy to nic nie kosztuje poza wkładem włożonym we wcześniejsze wyszkolenie matki-polki. Ale skoro już poszły na te urlopy to ich wywalenie w ten sposób chyba bezpośrednio nie wpłynie na finanse firmy. Czy się mylę?

[Frettka]

nie ma tam nigdzie napisane że te kobiety które były w ciąży był również na zwolnieniu (pomijając te na wychowawczym),więc załóżmy że by pracowały do końca ciąży, to jak dla mnie zwykłe #!$%@?ństwo i tyle

[ruszka]

Więc albo dajesz możliwość pracującej Polce zajścia w ciąże albo islamizujemy Polskę ( ͡° ͜ʖ ͡°)

Kiedyś nie bylo platnego urlopu i mozliwosci zajscia w ciaze pracując, a problemu demograficznego nie bylo.

[S.....g]

@Kapitalis: To jest skandal.

[celulozy]

@Kapitalis: totalna glupota - na l4 >miesiaca i na macierzyńskim pensje placi zus, wiec rozumiem ze gosc byl pewnie kilk k do tylu, ale na kiego zwalniac w taki sposob?

[Skyworld]

@celulozy: @looongier: Zablokowane etaty. Gość ma mniej ludzi do pracy więc mniej wydajny zespół. A nie może praktycznie nagle zatrudnić na miejsce tych 7 osób dodatkowych bo na nie trzeba wyłożyć kasę na przeszkolenie etc. Zanim na dobre zaczną pracę część matek wróci do pracy.

[L.....z]

@Kapitalis: Krzywdzenie debilnego systemu socjalnego zawsze na plus.
Kisnę z lewusów, którzy na potrzeby wątku udają, że im zależy na przyroście naturalnym xD

[abdonaty]

@Kapitalis: yes cannons slow market

[Grezerr]

@Kapitalis: Prawidłowo.

[mojemacki]

W jednej z moich robót laska złożyła wypowiedzenie a dzień później dowiedziała się, że jest w ciąży. Kolejnego dnia poszła do szefa, że jednak by chciała dalej robić, na co szef przystał, bo dobra laska była (tylko jej się zarobki nie podobały), a jeszcze kolejnego dnia przyniosła papiery, że w ciąży jest i że #!$%@? na macierzyński. I nic takiej #!$%@? nie zrobisz :)

[badtek]

@kkacperr: @Lysy_i_slepy: to jest bujda a wy glupkami. Nie można pracownic przenieść do innej spółki. Musiałyby podpisać nową umowę z nową spółka, a więc się na to zgodzić, a nie sądzę żeby to zrobily.

[badtek]

@kkacperr: @Lysy_i_slepy: to jest bujda a wy glupkami. Nie można pracownic przenieść do innej spółki. Musiałyby podpisać nową umowę z nową spółka, a więc się na to zgodzić, a nie sądzę żeby to zrobily.

[cherme]

@Kapitalis: Nie będą musiały prosić o obniżenie pensji, żeby załapać się na 500+ na pierwsze dziecko :>

[Hrabia-gcw]

@Kapitalis: Ciekawe czy swoją żonę też #!$%@? na zbity pysk jak będzie w ciąży.