Wpis z mikrobloga

@SeriousGuy: do korporacji? robić regularnie nadrodziny i nie mieć czasu na życie, rodzine i przyjaciół.

@nieumiemtanczyc: Tak, za dużo, 8h pracy i 8h snu, zostaje na zycie 8h, odliczyć jeszcze dojazdy do pracy i nadgodizny to sie mniejwiecej kompensuje z weekendami. Przeżywasz 1/3 swojego życia, reszte spisz albo jestes robotem do tego by miec wiecej kasy w 1/3 swojego zycia ktore Ci pozostaje.

Nie mogą się tak nazwać, bo 50%
do korporacji? robić regularnie nadrodziny i nie mieć czasu na życie, rodzine i przyjaciół.


@Epoche: W jakiejkolwiek pracy nie bylem, nigdy nie pracowalem ani mniej ani wiecej niz 8 godzin ( czasami mniej, jak wypadalo mi cos pilnego ). Faktem jest, ze pracodawcy nie doceniaja nas, pracownikow. Nie jestesmy niewolnikami, o czym niestety wiekszosc "przedsiebiorcow" zapomina.
@Epoche: ostatnie zdanie, które napisałeś wskazuje, że nadgodziny dotyczą wszystkich więc nie rozumiem podejścia, że to tylko w korporacji. Po drugie opierasz się na czyichś doznaniach nie swoich także nie masz obiektywnego podejścia. Wszystko zależy od firmy a nie od tego czy korporacja czy malutka firma.