@Czarodziej101: To nie przystaje do realiów Polski. Powinniśmy być w rankingu bananowych krajów gdzie doda się dodatkowo kolesiostwo, "kręcenie lodów" od poziomu Gmin do Sejmu, #!$%@? firm, niekompetencję oraz .. kontrole skarbowe które muszą w 4/5 skończyć się domiarem.
Chyba macie klapki Kuboota na oczach. 10k to nędza i może to poprzeć tylko niewolnik który ma aspiracje chodzenia do pracy i dopinania miesiąca na kreskę. Zakop.
@kemot88: Znając życie to to tej nadwyżki starczy na rok lub dwa, potem trzeba będzie podnieść opłatę za śmieci bo ... ilość zadań się zwiększyła i trzeba zatrudnić dodatkowe osoby.
@WaveCreator: Widocznie Twój ojciec nie wykorzystał szansy na zrobienie milionów... ale wiemy że mieszkał w takim miejscu gdzie nie było wolnego rynku. Wolny rynek to wbrew pozorom nie jest sprawiedliwe miejsce że wszyscy mają po równo na start.. tyle że każdy ma możliwość zostać milionerem jeśli ma dobry pomysł.
@Luka_Wars: O czym Ty piszesz? Wolny rynek jest wtedy gdy każdy ma równy start i takie same prawa. Jeśli bym chciał jako mała firma płacić podatki za granicą to ZUS i US od razu mnie sprowadzą do parteru. Mówi się też dużo o podatku obrotowym co by ukróciło takie raje jak teraz. I co.. nic.
@HaczuPikczu: Zgodzę się z Tobą to "#!$%@?". Piszę wg własnej subiektywnej oceny i tego co miałem nieszczęście doświadczyć na takich spotkaniach a to może być odosobniona opinia. Oczywiście mam nadzieję że tym razem wydatek na te ciastka faktycznie będzie trafioną inwestycją i zwróci się podatnikom z nawiązką.
@HaczuPikczu: Tu ciastka, tam ogrzewanie, wynajem sal, paliwo, siedzenie podczas godzin pracy. Spotkają się, pogadają, poklepią po plecach, trochę przeżrą, trochę się ponudzą w godzinach pracy, potem wydrukuje się folderek albo serwis www z takich spotkań. A czemu nie.. przecież nikomu nie ubędzie. Czyż nie?
@matrick: Odpowiedź na Twoje dwa pytania ! Przewijał się temat ludzkości z z przyszłości - gdzie są już w 5 wymiarach. Jedynie Oni mogli tego dokonać. Czemu nie podali gotowego rozwiązania problemu lotów od razu? Może dlatego że film byłby bardzo krótki albo dlatego że trzeba było dać jedynie mały prztyczek aby wszystko potoczyło się tak jak ludzie z przyszłości by chcieli.
@Hiera: Hmm.. OK. Nie wrzucajmy wszystkich do jednego worka. Ford również dawał większą pensję mimo tego że mógł zatrudnić za połowę tego. Przedstawiłem swój punkt widzenia.
A wg mnie lepiej od strony finansowej a także czysto ludzkiej rzecz jasna...mieć pracownika zadowolonego i takiego co nie muszę przyuczać do zawodu co kilka miesięcy. Rotacja lub praca na zasadzie "jaka płaca taka praca" po prostu się nie opłaca. Sam przecież powiedział że brakuje
@Hiera: Kapitalista chce zmaksymalizować zysk. Gdzie jego zysk gdy co raz trzeba kogoś od nowa przyuczać do obsługi maszyny i brać co raz nowe osoby z ulicy. Gdyby zatrudniał tylko sprzątaczki i były takie same pakiety socjalne to inna sprawa. Także nie wiem gdzie tu widzisz zaprzeczenie.
@Merytoryk: Pracownik to też inwestycja :) Jak sam mówił zgłosiło się 80 osób do obsługi CNC a tylko dwóch się nadawało, takich ludzi warto zatrzymać pakietem socjalnym. Raczej więc nie patrzy na to że ktoś ma np. na utrzymaniu 7 osób, tylko co jest wart i co umie.
Obejrzałem film. Mówi że jest socjalistą a od strony praktycznej zachowuje się jak kapitalista. Także to że mówi że jest socjalistą to można między bajki włożyć. Manager zarabia 7x więcej od najlepszego pracownika. Zależność jakości pracy od wynagrodzenia. Poszukiwanie specjalistów. Kumulacja kapitału a nie redystrybucja zarobionych pieniędzy (pracownicy zarabiają np. 2000 netto to przecież żadny szał). I tak dalej.
Jak już pisał przedmówca to wypłata jako średnia krajowa a następnie dodatek motywacyjny w postaci 1% wzrostu gospodarczego = 1 średnia krajowa dodatkowo do podstawy.. to jak dla mnie optymalne rozwiązanie.