KONIEC Z LUKĄ PŁACOWĄ. JEST PROJEKT USTAWY O RÓWNOŚCI PŁAC KOBIET I MĘŻCZYZN
Mimo że największe firmy deklarują, iż równość leży im na sercu, to po długich bojach stowarzyszenie Kongres Kobiet pozyskało zaledwie jednego partnera biznesowego. Razem będą promować pierwszy w historii projekt ustawy o równości płac kobiet i mężczyzn. "Wyborcza" prezentuje go jako pierwsza.
Luka płacowa w Polsce, czyli różnica między wynagrodzeniami kobiet i mężczyzn, wynosi aż 19 proc. (tak podaje GUS). Właśnie powstał pierwszy w historii projekt ustawy, która ma ją zmniejszyć: pomiędzy pracownikami a pracownicami, którzy wykonują jednakową pracę o jednakowej wartości. Pomysłodawcą jest stowarzyszenie Kongres Kobiet.
–
Mimo że największe firmy deklarują, iż równość leży im na sercu, to po długich bojach stowarzyszenie Kongres Kobiet pozyskało zaledwie jednego partnera biznesowego. Razem będą promować pierwszy w historii projekt ustawy o równości płac kobiet i mężczyzn. "Wyborcza" prezentuje go jako pierwsza.
Luka płacowa w Polsce, czyli różnica między wynagrodzeniami kobiet i mężczyzn, wynosi aż 19 proc. (tak podaje GUS). Właśnie powstał pierwszy w historii projekt ustawy, która ma ją zmniejszyć: pomiędzy pracownikami a pracownicami, którzy wykonują jednakową pracę o jednakowej wartości. Pomysłodawcą jest stowarzyszenie Kongres Kobiet.
–
Koleś własnoręcznie przykręca wyglądające na autentyczne znaki "strefa wolna od LGBT" pod tabliczkami przy wjeździe do miejscowości w ramach "symbolicznego" happeningu. W swoim poście wyraźnie stwierdza, że on sam je tam umieścił, więc formalnie wszystko jest jasne.
Ale...
Wiedząc,
@wojna_idei: http://archive.is/yhEuT ( ͡° ͜ʖ ͡°)