Jak wy to robicie że udaje się wam dostać urlop w lipcu/sierpniu jak nie macie dzieci ani długiego stażu w firmie? Jakoś wcześniej ustalacie czy jak? Zawsze ten listopad albo październik zostaje.... #januszalfa #pytanie #pytaniedoeksperta #praca #pracbaza
@snorli12 od kilku lat jeżdżę we wrześniu i jeszcze mi sie nie zdarzyło mieć słabej pogody, niezależnie od tego czy pojechałam na Chorwację, Węgry czy polskie morze. Parę lat temu na podróż poślubną pojechaliśmy na Chorwację w lipcu, żeby od razu po slubie zrobic i to byl mega błąd, nie dość że gorąco tak ze ciezko było wyjść w pokoju gdziekolwiek, to jeszcze ludzi nawalone wszedzie. Polecam wrzesien ;)
@snorli12: Jako mały pracodawca, (4 osoby plus ja)to powiem, ze u mnie to wyglada tak: siadamy sobie wszystkie, i ustalamy kto kiedy chce urlop. Bez zgrzytów, każdy ma urlop kiedy chce, jeszcze się nie zdarzyło, żebym komuś musiała powiedzieć „nie”. Czasami trzeba lekko modyfikować i np. Pójść na jakieś ustępstwo o pare dni, ale to się chyba zdarzyło raz w ciągu 4 lat. I to ja przesunęłam swój urlop.
1) pisze do menago czy projekt się nie s-------i beze mnie w tych datach. 2)Albo mówi, że nie, albo mi szuka zastępstwa 3)daje mi zielone światło 4)rejestruje
@ZlotyJakub jest to taka proforma żeby mniej więcej określono w którym miesiącu bierze się urlop. Wtedy inaczej jest planowana robota, a z wakacjami też da się ogarnąć pewne rzeczy bez problemu. ( ͡º͜ʖ͡º)
@ameneos zasponsorujesz mi taki wyjazd? Konkretnie do Namibii :) ale to niestety w miesiącach marzec - wrzesień :) niech rodzice gówniaków wezmą sobie urlop w ich ferie i sobie lecą xD osobiście wolę sierpniowy nów spędzić w Bieszczadach jeszcze nie ma takiej wilgotności i długość nocy akceptowalna.
@justkilling: tak, i poza scenariuszem zmiany umowy nie ma tam nic o odbieraniu. No ale nie wiem, może doczytałeś się czegoś czego ja się nie doczytałem. W takiej sytuacji zacytuj proszę odpowiedni kawałek, a nie buduj napięcie. ;)
@dunayer masz dwa miesiące wakacyjne sądzę, że te dwa tygodnie z wyborem na dwie zamiany nie są jakimś konkretnym problemem. Na prawdę idzie się w tym temacie dogadać.
@snorli12: u nas jedyne co to w zespole musimy sobie ustalić tak żeby dział nie został pusty i tyle. A tak to bez problemu wziąć urlop w lipcu/sierpniu czy w grudniu na przerwę świąteczno noworoczną
@TrzyWesoleOgorasy zaraz Cię ktoś dojedzie, że nie przedszkolanka tylko nauczycielka przedszkola! Daję przykład w przedszkolu, oddzielam pracę i życie prywatne (✌ﾟ∀ﾟ)☞ przynajmniej się staram! xD
@justkilling: "W świetle art. 171§1 kp ekwiwalent pieniężny przysługuje jedynie w razie niewykorzystania przysługującego pracownikowi urlopu w całości lub w części z powodu rozwiązania lub wygaśnięcia stosunku pracy. Warto podkreślić, że ekwiwalent przysługuje nie tylko za niewykorzystany urlop bieżący (ustalany proporcjonalnie do przepracowanej części roku), ale również za urlop zaległy (wyrok z 24.01.1974 r. III PRN 41/73)."
Spójnik lub, jedno albo drugie, oba nie muszą być prawdą. Jak nie wykorzystasz
#januszalfa #pytanie #pytaniedoeksperta #praca #pracbaza
źródło: comment_1625464664T2EcYzMMteT1yoBUSXo10V.jpg
Pobierz1) pisze do menago czy projekt się nie s-------i beze mnie w tych datach.
2)Albo mówi, że nie, albo mi szuka zastępstwa
3)daje mi zielone światło
4)rejestruje
Daję przykład w przedszkolu, oddzielam pracę i życie prywatne (✌ ﾟ ∀ ﾟ)☞ przynajmniej się staram! xD
Spójnik lub, jedno albo drugie, oba nie muszą być prawdą. Jak nie wykorzystasz