Wszystko

Najnowsze

Archiwum

Kien
  • 3
@giocarte: @Greg36: nie zgadzam się że nie ma sensu. User experience (UX) to nie jest żadną cechą produktu. To całość wrażeń, doświadczeń jakie przeżywa (czuje) użytkownik podczas interakcji z produktem, usługą, marką. Design to jest po prostu proces projektowania czegoś, albo w innym znaczeniu wygląd produktów.

Obie te rzeczy mogą być odseparowane, bo można robić design bez myślenia o user experience, ale jeśli projektuje się coś czego będą
  • Odpowiedz
SwissDevJobs
  • 2
Skoro to jest brutto to ile zostaje na czysto po odprowadzeniu wszystkich podatków, składek itd? Możecie podać przykłady dla kantonów Zurychu i dla Zug?


@jasnie-oswiecony: Pisaliśmy co nieco o tym (dla Zurychu) w naszym wpisie na blogu, wraz z kosztami życia, więc warto tam zerknąć ( ͡º ͜ʖ͡º) Można też skorzystać z kalkulatorów dostępnych online, np.
  • Odpowiedz
to_znowu_ja
to_znowu_ja
  • 1
A poza tym, tu sie oglada na fullscrenie a nie


@Reezu: Skoro mam oglądać na full screen (swoją drogą ciekawe niby czemu), to po kiego ten player w trybie "mini" zajmuje cały ekran?????
  • Odpowiedz
to_znowu_ja
to_znowu_ja
  • 2
Oferta pracy na stanowisko heada designu.
Na rekrutacji skille designera oceniać będą obecni pracownicy działu. A zatem przyszli podwładni, z mniejszym doświadczeniem i umiejętnościami, będą oceniać skille ewentualnego przełożonego, który po zatrudnieniu będzie odpowiadać za ich rozwój i jakość ich pracy (a może nawet stwierdzi, że są słabi??). ( ͡º ͜ʖ͡º)

Czy tylko mi wydaje się to dziwne??? ( ͡° ͜ʖ ͡°)

#
  • 3
  • Odpowiedz

  • Otrzymuj powiadomienia
    o nowych komentarzach
dziendobrry
  • 10
@to_znowu_ja: totalnie normalne. Odważnie zakładasz że mają mniejsze doświadczenie i umiejętności. To, że ktoś nie chce zostać leadem, nie oznacza, że jest słabszym UXem niż jego przyszły lead.
Po co być leadem i brać na głowę w opór trudne zarządzanie na głowę, kiedy zarobki często nie są proporcjonalne większe?
  • Odpowiedz
Kien
  • 3
@to_znowu_ja: dla mnie trochę dziwne że dla heada planują jakieś zadania rekrutacyjne, przecież taki kandydat powinien mieć rewelacyjne kejsy i rekomendacje, które można zweryfikować na rozmowie, i tyle.
  • Odpowiedz
brightit
brightit
  • 0
Treść przeznaczona dla osób powyżej 18 roku życia...
  • Odpowiedz

  • Otrzymuj powiadomienia
    o nowych komentarzach
amebazupelna
  • 0
Halu,
Potrzebuje paru ludzi, ktorzy przetestuja dla mnie prototyp aplikacji. Musze miec nagrane jak uzytkownik porusza po aplikacji I na koncu jakis komentarz (czy jest zrozumiala, czy sluzy potrzebom uzytkownika itp.)
Feedback musi byc w jezyku angielskim. Prototyp apki jest dosyc okrojony, nie ma wielu funkcji, bardziej chodzi o to, czy uzytkownik ogarnia jak ja nawigowac.
Bylabym bardzo wdzieczna, szczegolnie, ze majowka I ludzie maja ciekawsze zajecia.

#userinterface #userexperience
  • Odpowiedz

  • Otrzymuj powiadomienia
    o nowych komentarzach
bielar
  • 17
Treść przeznaczona dla osób powyżej 18 roku życia...
  • 15
  • Odpowiedz

  • Otrzymuj powiadomienia
    o nowych komentarzach
Bulldogjob
  • 1
UX może stać się częścią pracy zarówno backendowca, jak i marketingowca. Poznaj 10 heurystyk Nielsena, które dla UX-ów są jednymi z najważniejszych zasad projektowania

https://bulldogjob.pl/articles/1275-10-zasad-projektowania-stron-i-aplikacji-czyli-heurystyki-nielsena-a-ux

#userexperience #backend #marketing #stronywww #webdev #ux
Bulldogjob - UX może stać się częścią pracy zarówno backendowca, jak i marketingowca....

źródło: comment_1615894063ARRSKrMOpr3S6lo1leqwFh.jpg

Pobierz
  • 1
  • Odpowiedz

  • Otrzymuj powiadomienia
    o nowych komentarzach

Powiązane tagi