Wpis z mikrobloga

@Ksiega_dusz dawać z siebie więcej czyli podnosić skill, być w stanie coraz częściej samemu rozwiązywać coraz trudniejsze zadania (jak zwykły progres z juniora na moda a potem seniora). Znam osoby robiące w jednej firmie które po 5-7 latach w mojej opinii są słabymi midami więc co się dziwić że jak trzeba potem kogoś zwolnić to leci taka osoba zamiast kogoś kto lepiej ogarnia?
Nigdy nie zrobiłem ani jednej darmowej nadgodziny a
  • Odpowiedz