@patryqo: dyskryminacja, do tego nie chce mi się teraz szukać, jestem prawie pewien że wg prawa pracy nie mozna dawać więcej lub mniej urlopu w zależności od stanowiska, musieliby więcej wolnego dostac wszyscy w firmie. #!$%@? spermiarza anonimowo do pipu
@patryqo: niby #!$%@?, ale z drugiej strony nie jest napisane, że jest to dodatkowy dzień wolny. Pan janusz odejmie to później kobietom z urlopu i po makale ( ͡°͜ʖ͡°)
@Akuzativ94 prawo pracy mówisz, zabrania nierównego traktowania ze względu na płeć? I dlatego mamy w rozporządzeniach do tego prawa różne normy dźwigania dla kobiet i mężczyzn? ;)
@patryqo jeśli mogą sobie na to pozwolić, to jak najbardziej. Ja gdybym mógł, to też bym dał wolne swoim pracownicom. Bardzo się starają każdego dnia, żebym miał wygodne życie i zasługują na moje uznanie. Dzisiaj dostały kwiaty i słodycze i zawsze dzień kobiet jest u nas fajnie obchodzony i wszyscy są zadowoleni.
Urlop menstruacyjny i wsparcie dla pracownic w okresie menopauzy - 80% kobiet boryka się podczas miesiączki z bardzo silnymi dolegliwościami, które utrudniają im pracę!
#kiciochpyta #dzienkobiet #pracbaza #pieklokobiet
A tak poważnie, to pewnie prezes spermiarz i tyle :)
@inrzynier: @patryqo no właśnie nie, naprawdę dobra zarzutka jak na wykop ( ͡° ͜ʖ ͡°)
Weź się do roboty lepiej. ( ͡° ʖ̯ ͡°)
Pan janusz odejmie to później kobietom z urlopu i po makale ( ͡° ͜ʖ ͡°)
Pana prezesa ( ͡° ͜ʖ ͡°)
@patryqo: Znaczy państwowa? A to niech sp...ają z takimi pomysłami.
https://kadry.infor.pl/urlopy/6352715,urlop-menstruacyjny-i-wsparcie-dla-pracownic-w-okresie-menopauzy.html
A pana co, kręgosłup boli? Depresja, cioto? Do roboty, #!$%@? nierobie!