[Tytanowy_Lucjan]

Lubię to uczucie, gdy linkedin jest takim tinderem, gdzie to laski się biją o mężczyzn. ( ͡º ͜ʖ͡º) Niestety wciąż istnieją firmy, które nie potrafią się nauczyć, że marnowanie komuś czasu na rekrutację, bez podawania kwoty czy chociażby widełek, jest marnowaniem czasu obu stron czym ograniczają sobie liczbę chętnych.

W komentarzu przykład jak wygląda wzorcowa odpowiedź na pytanie o zarobki ( ͡€ ͜ʖ ͡€).

Brawa dla drugiej pani i jej "polityki firmy". Cieszę się jednak, że ta pierwsza się nie obraziła i być może nawet napisze jakąś krótką notkę do osób decyzyjnych by zweryfikowali swoje podejście rekrutacyjne.

#pracait #korposwiat #hr #pracbaza #praca #rekrutacja #rekruterzy #zarobki

[Tytanowy_Lucjan]

@Tytanowy_Lucjan: Druga pani - wzór

[srogi_grzyb]

@Tytanowy_Lucjan: Przecież ci kulturalnie napisała, że to nie od niej zależy możliwość podawania widełek.

[Tytanowy_Lucjan]

@srogi_grzyb: A czy ja piszę, że niekulturalnie? Po prostu zwracam uwagę, że ma kiepskich szefów robiących niepotrzebną tajemnicę z zarobków.

[Fattek]

Obie osoby zachowały się poprawnie. Pierwsza napisała, co mogła.

[cppguy]

@Tytanowy_Lucjan:

ja tam kisne o tym gadaniu, ze linkedin to taki odwrocony tinder xd gruba p0lka zaklada tindera i ma tego samego wieczoru 5 chetnych na #!$%@?, a do mirasa juniora przez pierwsze 2 lata na linkedinie jedynie wypisuja boty, zeby wykupil premium xdd

[peoplearestrange]

@Tytanowy_Lucjan it manager 15k brutto xD to juz bym wolał nie wiedzieć, niż dostać taką chare na pysk

[Tytanowy_Lucjan]

@peoplearestrange: Ja bym jednak wolał wiedzieć od razu czy jest dalszy sens rozmowy czy grzecznie podziękować za zainteresowanie. Kwestia stawki to już inna sprawa.

[Eugeniusz_Zua]

@Tytanowy_Lucjan: jeszcze te passive agressive, żebyś nie ważył się jej ghostowac. Szkoda, ze same swoje reguły maja w poważaniu gdy jednak wyjdzie, ze nie pasujesz do oferty bądź potrafią nie wejść na umówione spotkanie rekrutacyjne

[zielony_goblin]

@Tytanowy_Lucjan ale z ciebie wieśniak, ja #!$%@?. w sumie też mamy takich gagatkow w innym teamie i szczerze niby gardzę, wyżej srasz niż dupę masz

[Tytanowy_Lucjan]

@zielony_goblin: Gardzisz, bo ktoś na propozycję pracy pyta o zarobki i kończy rozmowę jak stanowią one "pilnie strzeżoną tajemnicę firmy"?

Haerówki i ich firmy powinny się nauczyć, że należy szanować wzajemny czas i grać w otwarte karty. Ile codziennie odbywa się wieloetapowych rekrutacji do jakichś januszeksów (w różnych branżach) by na koniec zaproponować najniższą krajową i resztę pod stołem (#liczbyzdupy)?

Nie ma kwoty? Nie ma rozmowy. Proste. To oni się

[zielony_goblin]

@Tytanowy_Lucjan gardzę bo babka napisała normalnie, taka mają politykę, a wielki pan się musiał zesrać na wykopie jaki to on nie jest zajebisty. nie tyle co gardzę opem, a takimi #!$%@? co wyżej srają niż dupę mają

[Tytanowy_Lucjan]

@zielony_goblin: To nie jest "wyżej sranie" tylko grzeczne pokazywanie firmom, że mają mówić na wstępie o swoich warunkach albo nie znajdą nikogo do pracy u nich. Im więcej takich rozmów i spuszczania ich na bambus, gdy robią z zarobków tajemnicę tym lepiej dla pracowników i kultury pracy.

Chciałbyś poświęcić/zmarnować parę godzin lub dni na przygotowania do rozmów i kilku etapów by na końcu dowiedzieć się, że oferują "wybrańcowi" średnią krajową na

[kalafi0r]

Piszesz ze ktos ci czas marnuje produkujac jakis wysryw na portalu ze smiesznymi obrazkami idź się tam dokształcaj ucz fińskiego czy co tam robisz jak nie marnujesz czasu i nie marnuj czasu innym

[olokynsims]

@Tytanowy_Lucjan: Ktoś kiedyś napisał że dobre firmy nie muszą szukać pracowników, bo się sami znajdują. A większość ogłoszeń które widzę to po prostu ogromne wymagania za śmieszne pieniądze.

[Tino]

@Tytanowy_Lucjan: Wiadomości na LinkedIn bez podania widełek, to jak teksty na Tinderze bez wpisania wzrostu.

[katienca]

@Tytanowy_Lucjan: ale firmy maja to w p.zdzie. Janusze mówią ze tak ma być i koniec dyskusji.