Wpis z mikrobloga

Zauważyłem, że gdy młoda, niewykształcona kobieta dostanie umowę o pracę na czas nieokreślony, to bardzo szybko zachodzi w ciąże...

Może więc receptą na poprawę demografii jest masowe zatrudnianie młodych kobiet umowami na czas nieokreślony? Najlepiej na wysokie, dobrze płatne stanowiska dzięki czemu łatwiej będzie im podjąć decyzję o 2gim i kolejnym dziecku rodzonym pod rząd ( ͡° ͜ʖ ͡°)

#heheszki #pracbaza #p0lka #logikarozowychpaskow #rozowepaski #polska #demografia #zarobki #pieklokobiet
wqeqwfsafasdfasd - Zauważyłem, że gdy młoda, niewykształcona kobieta dostanie umowę o...

źródło: kobieta-szefie-wszyscy-maja-umowe-na-czas-nieokreslony-a-ja-nie-ok-to-moje-zwolnienie-jestem-w-ciazy-wracam-za-2-lata

Pobierz
  • 33
@pieknylowca: ale wiesz, ze często pierwsze 3 miesiące ciąży to czas najgorszego samopoczucia u kobiety? Nudności na każdym kroku, wrażliwość na zapachy, bóle brzucha i migreny. No i nie zapomnijmy ze pracując z klientem możesz się czymś zarazić a 99% leków jest nieodpowiednia dla kobiet w ciąży, które dodatkowo maja osłabiona odporność przez ciąże właśnie.
@bartowsky: To jak te nasze matki nas rodziły? Toż to cud, że w ogóle ktos sie dawniej rodził... Moja mama pracowała w szkole do praktycznie samego "końca" przy moim bracie, natomiast bedac ze mną w brzuchu poszla na urlop w 8 miesiącu. I nie jest to żaden wyjątek, kiedys ciąża po prostu nie była traktowana jak choroba. Sam pamietam jak za dzieciaka uczyły mnie ciężarne nauczycielki, czyli babi pracujące w zawodzie,
@YouCanCallMeBillieGates: jedna nie wie, druga płacze z bólu

@zgubiles_sie_jelonku Moja koleżanka pracowała będąc w ciąży i wyładowała w szpitalu bo zaraziło ją dziecko które przyszło z katarkiem na wizytę. Tydzień w szpitalu, leki do końca ciąży. Możemy się przerzucać dowodami anegdotycznymi, ale ciąża ciąży nierówna. Jedna może pracować a inna nie będzie w stanie
@wqeqwfsafasdfasd: b2b to jedyna uczciwa metoda zatrudniania obecnie, tak jak jest w stanach: macierzyński to benefit na który trzeba sobie w firmie zapracować, można zwolnić z dnia na dzień, kontraktor jest sam za siebie odpowiedzialny i państwo nie wtrąca się pomiędzy umowy ludzi:

pracownice innych pracodawców rodziły wyrobników

Mnóstwo pracowników ucieka zaraz po przeszkoleniu więc pracodawcy nie chcą szkolić "zielonek", płeć nie ma tu nic do rzeczy.


Narzekają, że pracownicy nic
@bartowsky: W trakcie przechodzenia przez ulicę można zginąć pod kołami samochodu. Czy to znaczy, że mamy przestać przechodzić przez ulicę? Wiem, że są ciążę zagrożone, ale przeciez dzisiaj większość kobiet chcialaby L4 na stół walnac w pierwszym miesiącu.

@docent_kutz Doceniam ironię, ale to już nie XIX wiek, jest długi katalog praw, które przysługują kobietom w ciąży i wykluczają możliwość pracy fizycznej, wyjazdów służbowych, stania w pracy powyzej jakiejs liczby godzin itd.
@zgubiles_sie_jelonku Jest i powiem ci, że często pracodawca sam dopytuje, kiedy kobieta pójdzie na zwolnienie, zwłaszcza w zawodach fizycznych jak praca w sklepie, gdzie trzeba dźwigać, jak praca na stanowiskach zmianowych, gdzie reszta pracowników średnio ma ochotę dymać na nocki w większym wymiarze, czy na stanowiskach wiążących się z wyjazdami.
@zgubiles_sie_jelonku: Ok. 15% wszystkich ciąż ulega poronieniu, co piąta ciąża jest zagrożona. Coraz więcej par, mimo najlepszych chęci, przez długie miesiące nie może doczekać się dwóch kresek na teście. Praca w ciężkich warunkach w ciąży nie jest flexem - jest głupotą. Jeżeli kobieta pracująca ze stałym dochodem chce świadomie założyć rodzinę, to serio taka małostkowość jest po prostu nie na miejscu. I tak za kobietę płaci w ogromnej większości ZUS.

Gnójmy
@wqeqwfsafasdfasd: hihi tymczasem w Polsce przyrost jaki mamy ma dwa warianty:
a) młode dziewczyny u których zadziałał instynkt i wpadły z łobuzem;
b) dziewczyny 30+ które się już wyszalały, ogarnęły że klepanie tabelek w excelu to nie kariera, że to całe życie na pokaz daje tylko zastrzyki dopaminy i nic więcej, i one ostatnim rzutem rodzą jedno dziecko koło 40rż, po ciężkich bólach i wielu latach starań w końcu im się
@cherrycherrylady: Nikt nie mówi o pracy w ciężkich warunkach. Tak jak pisałem wcześniej, kodeks pracy zawiera cały katalog praw, które przysługują kobiecie w ciąży. Przestańcie opowiadać te bzdury o pracy w Biedrze, bo jak zajrzycie do rozporządzenia zawierającego szczegółowy wykaz tzw prac uciążliwych to zobaczycie, że ciężarna nie może w takiej Biedrze czy innym sklepie wlasciwie robic nic. Nie wszystkie Polki pracuja fizycznie. Za to jest tysiace kobiet, które wykonują prace