@labla: pewnie chodzi o delegowanie pracy jeśli jest jej zbyt dużo do ogarnięcia dla jednej osoby. u mnie w firmie był kierownik sprzedaży i pod nim 20 handlowców (każdy ze swoim małym regionem) na cała Polskę. Biznes się rozrósł, było za dużo do ogarnięcia przez jednego człowieka, wiec podzielili Polskę na ćwiartki i zrobili kierowników (dużych) regionów. W ten sposób główny kierownik sprzedaży ma pod sobą czterech kierowników regionów, a
u mnie w firmie był kierownik sprzedaży i pod nim 20 handlowców (każdy ze swoim małym regionem) na cała Polskę. Biznes się rozrósł, było za dużo do ogarnięcia przez jednego człowieka, wiec podzielili Polskę na ćwiartki i zrobili kierowników (dużych) regionów. W ten sposób główny kierownik sprzedaży ma pod sobą czterech kierowników regionów, a
Nie, nie to nie to.
Jest w nazwie i po filtrach jako kierownik/manager/dyrektor a w opisie stanowiska są normalne obowiązki zwykłego handlowca.