[j.....6]

Macie czasem takie wrażenie że management z USA/Anglii/Niemiec, mam na myśli Project Managerów mają do nas programistów z Polski/Rosji/Indii/Ukrainy trochę takie podejście jakbyśmy byli mówiąc trochę wstydliwie "robolami"? Czuję to, ale nie jestem pewny, czy też tak macie...

#korposwiat #programowanie #pracait #pracbaza #naukaprogramowania

[a.....e]

jakbyśmy byli mówiąc trochę wstydliwie "robolami"

@jaca_66: bo jestescie xD

[Rodrigo__Caceresa]

@jaca_66: Amerykę odkryles ciesz sie ze nie robisz gowno roboty za zachodzie ( ͡° ͜ʖ ͡°)

[maciej__]

@jaca_66 mnie przełożony traktuje bardzo dobrze ale i tak się czuję jak robol xD

[Kotouak]

@jaca_66: No oni mają takie podejście owszem. Ale jeśli któryś jest profesjonał, to nie da tego po sobie poznać. Ogólnie z angolami to jest gra pozorów i zabawa w dyplomację.
Chociaż angielska maniera "owijania w bawełnę" mi się trochę podoba.
Mój sposób - robić swoje i dać im do zrozumienia, że czego nie ma na papierze, tego nie było nigdy.

[l.....n]

@jaca_66: tak, ale się nie dziwię, na zachodzie managerem zostaje osoba najbardziej kompetentna - 10 lat studiów, 20 lat doświadczenia. W Polsce? Ten kto najładniej kłamie, kombinuje i oszukuje, często po angielsku nawet pisać nie umie xDD

[MarteenVaanThomm]

@little_muffin: naiwny jesteś, na zachodzie nawet nepotyzm jest częściej spotykany

[l.....n]

@MarteenVaanThomm: tak, tak. Ty żeś był na zachodzie. Ruska telewizja pewnie chodzi 24 h na dobę? Na zachodzie to się musisz wytłumaczyć nawet z batonika za 5 zł kupionego za kartę służbową.

[Tasartico7]

@jaca_66: nie czuje się gorszy, bo w profesjonalnym środowisku pracy tego się nie okazuje. Poza tym wystarczy zobaczyć co inni potrafią i od razu się człowiek czuje jako ten "lepszy". @little_muffin: pracowałem z wieloma managerami z zagranicy i akurat z mojego doświadczenia tam najwyżej zachodzą ci, co najwięcej kłamią, oszukują, ładnie się ubierają i mówią trudne słowa i są dobrzy w tworzeniu relacji. Bo na tym też w dużej mierze

[l.....n]

@Tasartico7: no dokładnie, na tworzeniu relacji, umiejętności obsługi ludzi, nie #!$%@? ich. W Polsce to poziom zerowy, dno mułu i jeszcze trochę.

[j.....6]

pracowałem z wieloma managerami z zagranicy i akurat z mojego doświadczenia tam najwyżej zachodzą ci, co najwięcej kłamią, oszukują, ładnie się ubierają i mówią trudne słowa i są dobrzy w tworzeniu relacji.

@Tasartico7: to dosłownie tak jak mój, też z Anglii

[MarteenVaanThomm]

@little_muffin: przestań insynuować jakieś duperele, tylko trzymaj się tematu. To, że wydatki trzeba rozliczyć to jasna sprawa, ale nie wiem jak to się ma do nepotyzmu

[l.....n]

@MarteenVaanThomm: jakie wydatki, o czym ty #!$%@??

[Tasartico7]

@jaca_66: anglia z tego słynie chyba ;) @little_muffin: nie zawsze, ale jak już chcemy generalizować to powiedziałbym że od zagranicznych kolegów mogliby się wiele nauczyć

[j.....6]

@Tasartico7: masz podejrzenia z czego to się bierze? że język angielski natywny i można przegadać każdego?

[j.....6]

@little_muffin: jesteś z HR'u? ( ͡° ͜ʖ ͡°)

[Kotouak]

@Tasartico7: @little_muffin:
kto ma najładniejszy kubraczek i białe ząbki, ten menago
I to działa zarówno w Polsce, UK, Holandii, Szwajcarii, na biegunie północnym, wszędzie
Gra pozorów i zabawa w robienie dobrego wrażenia.

Ale z drugiej strony - z twardymi kompetencjami zamiast miękkich też można zajść daleko (i nawet lepiej na tym wyjść, bo nie trzeba się z nikim użerać, tylko "klepać w klawisze") i jest mniejsze ryzyko, że zlecisz z

[getin]

a ty byś kogo lepiej traktował swoich (z którymi często studiowałeś, lub już pracowałeś) czy outlanderów ( ͡º ͜ʖ͡º)

[rskk]

@jaca_66: zdecydowanie nie, z mojego doświadczenia to managerowie z zachodu czy USA to zdecydowanie najlepsze ziomki z jakimi miałem okazje pracować. Dużo mam gorsze zdanie o developerach szczerze mówiąc

[Tasartico7]

@jaca_66: są u siebie, urodzeni tam, nawet nie chodzi o narodowość ale o wychowanie kulturę i sposób prowadzenia biznesu, relacji itp smaczki jak m.in. język, edukacja, status

[Tasartico7]

@Kotouak: ostatecznie to jednak białe kołnierzyki częściej zachodzą wyżej. Menago zarabiających 50k+ jest na zachodzie więcej niż programistów, to polska jest wyjątkiem trochę