[g.....i]

Czy ktoś z szanownych Mirków orientuje się na temat urlopu wychowawczego w #pracbaza : Mogę przejść całkowicie na urlop bezpłatny, ale mogę też obniżyć wymiar czasu pracy: do ilu? Do maksymalnie połowy, czy minimalnie połowy? Chciałbym obniżyć do 1/8 - można czy nie? #dzieci #prawo #kadry #podatki

[plackojad]

@gozwei: W sensei, że chciałbyś spędzać w pracy godzinę dziennie? ( ͡° ͜ʖ ͡°)

[JohnMaxwell]

@gozwei: Wymiar nie mniejszy niż 1/2 etatu, wniosek do pracodawcy, ze wskazaniem wymiaru czasu pracy i okresu (równy lub krótszy od wymiaru urlopu).

Art. 186(7) KP:
§ 1. Pracownik uprawniony do urlopu wychowawczego może złożyć pracodawcy pisemny wniosek o obniżenie jego wymiaru czasu pracy do wymiaru nie niższego niż połowa pełnego wymiaru czasu pracyw okresie, w którym mógłby korzystać z takiego urlopu. Pracodawca jest obowiązany uwzględnić wniosek pracownika.

[g.....i]

@JohnMaxwell: Dzięki. Też to znalazłem, ale ktoś mnie zapewniał. że mogę do 1/8 sobie obniżyć. Czy ten limit nie jest bez sensu?

@plackojad: A czemu nie ;P

[JohnMaxwell]

@gozwei: Prawo pracy jest dla obu stron stosunku pracy. Czy dla pracodawcy pracownik pracujący 1 godzinę dziennie jest wartością? Być może dla niektórych tak, ale dla większości nie jest. Wniosek możesz złożyć, jeśli pracodawca uzna że mu to pasuje, to może się zgodzi, ale jeśli odrzuci - wskazany przepis KP będzie wystarczający jako odmowa.

Wiążący dla pracodawcy jest wniosek z wymiarem nie mniejszym niż 1/2, wówczas nie ma manewru - musi

[g.....i]

@JohnMaxwell: O, i to jest to. Dzięki!

[JohnMaxwell]

@gozwei: Jeśli masz ugodowego pracodawcę, dla którego taki "układ" jest korzystny, to próbuj.

[g.....i]

@JohnMaxwell: właśnie mam, więc może się uda

[JohnMaxwell]

@gozwei: są dwa uda ( ͡° ͜ʖ ͡°)