Więc nie ma cudu typu "pracodawca ma tyle i tyle czasu na zrobienie umowy". Poza tym na logikę - jeśli ktoś proponuje rozpoczęcie pracy bez żadnego świstka
@padlina00, jeśli rzeczywiście masz dowody, to je zamieść. Bez tego Twoja wersja jest tak samo wiarygodna, jak każda inna napisana pod nową domeną w internecie.
Poza sądem (ale najpierw bym poszedł do Inspekcji Pracy) zgłoś sprawę również do Urzędu Skarbowego. Nieodpłatne świadczenie traktowane jest jak przychód i powinno zostać opodatkowane.
Bez dowodów,sprawa co najmniej leciutko śmierdzi nieuczciwą konkurencją.Kto normalny dał by jakiemuś anonowi bez sprawdzenia prawka itp w posiadanie samochód za kilkadziesiąt tysięcy.
Miałem okazję pracować w firmie Carnet przez dłuższy czas. Kompletny brak profesjonalizmu jeśli chodzi o zarząd firmy w Kaliszu. Zwalniali doświadczonych ludzi zatrudniając w ich miejsce studentów. Oczywiście na umowach śmieciowych. Do tego dochodziła nieustanna zmiana zasad wynagradzania.
Przykłady łamania prawa można wymieniać, chociażby nagrywanie rozmów z klientami bez informowania ich o tym. W samochodach, które robiły duże przebiegi cofali liczniki między przeglądami.
Po prostu firma prowadzona w typowo "polski" sposób.
@krukster: w Warszawie maja swój punkt w biurowcu w którym pracuje. Ludzie "podstawiajacy" samochody rzeczywiście ciagle sie zmieniają, ale do aut nie moge mieć zastrzeżeń. Same nowe i czyste auta.
A jak odbierałeś samochód to spisywałeś cokolwiek? Dawałeś dokumenty? To może niech jakiś mirek weźmie sobie na dłużej auto pożyczy, w końcu dowodów nie ma, bo "Ten pan u nas nie pracuje" ( ͡°͜ʖ͡°)
Komentarze (123)
najlepsze
Pracodawca powinien jednak, najpóźniej w dniu rozpoczęcia pracy przez pracownika, potwierdzić mu na piśmie warunki umowy zawartej w formie ustnej lub dorozumianej. Za niewykonanie tego obowiązku grozi grzywna od tysiąca do 30 tys. zł.
Więc nie ma cudu typu "pracodawca ma tyle i tyle czasu na zrobienie umowy". Poza tym na logikę - jeśli ktoś proponuje rozpoczęcie pracy bez żadnego świstka
Komentarz usunięty przez moderatora
Przykłady łamania prawa można wymieniać, chociażby nagrywanie rozmów z klientami bez informowania ich o tym. W samochodach, które robiły duże przebiegi cofali liczniki między przeglądami.
Po prostu firma prowadzona w typowo "polski" sposób.