Wpis z mikrobloga

Mirki, mam dobrą robotę i nie szukam nowej ale napisał do mnie ktoś na LinkedIn i od słowa do słowa przeszedłem całą rekrutację i dostałem warunki jakie zaproponowalem (+40% do aktualnej pensji).

Poprosiłem ich o calla jutro żeby zadać parę pytań o firmie i dziale - jakie pytania warto zadać żeby wybadać czy to nie szambo?

Jakie ich odpowiedzi powinny zapalić czerwona lampkę?

Wysokie stanowisko (dyrektorskie) w marketingu
  • 2