Wpis z mikrobloga

Beka z roszczeniowych przedsiębiorców. Kolejny artykuł w których polscy przedsiębiorcy narzekają na to że Polacy nie chcą pracować w ICH firmach. Ciekawe że jeżeli ktoś narzeka że ma za niską pensje to wtedy według przedsiębiorców:
- zawsze może odejść nikt go nie zmusza
- na tyle jego pracę wycenił WOLNY RYNEK
- to jest wina tylko i wyłącznie wina pracownika

Jeżeli natomiast przedsiębiorcy zaczynają narzekać na brak pracowników (ponieważ ci posłuchali ich rady i nie chcą pracować za #!$%@? pensje) to wtedy:
- wina rządu
- za niski wiek emerytalny
- wina 500+ (mmm klasyka)

Jak widzimy wina NIGDY nie leży po stronie przedsiębiorców. Co do wieku emerytalnego to jak można wywnioskować z artykułu przedsiębiorcy chyba chcą żeby Polacy #!$%@? w januszexach za minimalną do osiemdziesiątki. Natomiast odnośnie 500+ to jeżeli uważasz że 500 czy 1000 cebulionow miesięcznie skłania ludzi aby nie podejmowali pracy w twojej firmie, to świadczy to fatalnie tylko i wyłącznie o tobie.

Ciekawe jest też to że jeżeli wolny rynek weryfikuje oczekiwania pracowników co do płacy to jest ok i wina roszczeniowych roboli. Natomiast jeżeli dokładnie ten sam wolny rynek weryfikuje przedsiębiorcę odnośnie wysokości wynagrodzenia jakie proponuje za pracę to wtedy wina rządu/emerytur/socjalu/kosmitów. No ale w końcu przedsiębiorców nie wolno krytykować bo tylko nim ten kraj istnieje a reszta nie jest ważna i nie zasługuje na godne życie.

Może zamiast szukać oszczędności w pensjach pracowników należy zmniejszyć własne zyski. Córcia może jeździć trzyletnią Fabią, nie musi mieć Mercedesa z salonu ¯\_(ツ)_/¯

https://www.money.pl/gospodarka/liczba-rak-do-pracy-w-polsce-dramatycznie-maleje-pracodawcy-maja-pretensje-do-rzadu-6714216133622496a.html

#bekazpodludzi #gospodarka #ekonomia #kapitalizm #antykapitalizm #pracbaza #praca #finanse
marcinpodlas8 - Beka z roszczeniowych przedsiębiorców. Kolejny artykuł w których pols...

źródło: comment_1639561749ncRvcoHTqWRn1MqPX96puE.jpg

Pobierz
  • 112
@marcinpodlas8: Polscy tzw. "przedsiębiorcy" to najbardziej roszczeniowa grupa w tym kraju.

Pracowników ma wykształcić państwo, za szkolenia zapłacić państwo, infrastrukturę wybudować państwo, na koszty działalności ma dać dotacje państwo, kryzys - ratować ma państwo.

W zamian... nie dają absolutnie nic, nawet pensji, bo pracowników znowu ma zapewnić państwo w postaci stażystów, którym płaci PUP, a nie pracodawca.

Ciągłe "daj, daj, daj" i jeszcze mają czelność pluć na pobierających 500+...

Hurr durr,
@Osowa22: Jeżeli twoje perspektywy zawodowe ograniczają się do klepania kodu, albo kładzenia tynków to trochę mało wiesz o świecie. Możesz wykonywać tysiące zawodów, od prac projektowych, przez wszelakie serwisy, obsługę produkcji, usługi dla konsumentów lub innych przedsiębiorstw aż po handel wliczając w to import i eksport towarów.
W samym IT jest masa miejsc pracy dla ludzi który nie są programistami ani nie mają nawet umiejętności technicznych. Obsługa tego sektora wymaga wielu
@taktoto: Nawet nie chodzi o 500+, ale jak masz małe dziecko to możesz je wysłać do żłobka. To oczywiśćie wiąże się z kosztami, dodatkowo dzieci w żłobkach cześciej chorują, będziesz musiał zwalniać się z pracy, jeździć po lekarzach i wydawać kasę na leki. Znajomy liczył że jeżeli jego żona pójdzie do roboty za ~3k a koszty związane z posłaniem dzieciaka do żłobka to jakieś 2k to zupełnie im się to nie