[kubanczyk55]

Czy jeśli jest się zatrudnionym na umowę o zlecenie, to można zgłosić do PIP-u, mówiąc brzydko, bycie #!$%@? przez pracodawcę? I czy w takiej sytuacji PIP może cokolwiek zrobić.

#praca #pracbaza #pytaniedoeksperta

[embeembe]

@kubanczyk55: pogratulować głupoty i współczuć, że sie tak dajesz

[coldsurgeon25]

@kubanczyk55: A co jest nie tak z pracy na umowę zlecenie?

[kubanczyk55]

@embeembe: To nie jest moja sytuacja

[zaba34]

@kubanczyk55: a zachodzi stosunek pracy? Od tego można zaczynać :P

[kubanczyk55]

@coldsurgeon25: Pytam czysto teoretycznie, bo zobaczyłem osobę, która jest tyrana w robocie

[kubanczyk55]

@zaba34: Nie mam pojęcia szczerze.
Jaka jest różnica, gdy jest, a jej nie ma?

[guru8]

@kubanczyk55: Jeżeli ma umowę zlecenie albo umowę o dzieło to PiP nic do tego nie ma. Tylko na umowie o pracę podlega się pod prawo pracy i masz stosunek pracy. Na zleceniu sądem rozstrzygającym jest bodajże sąd cywilny.

[zaba34]

@kubanczyk55: ja się nie do końca na tym znam, ale jeśli jest to jest już podstawa do zgłoszenia: https://zarobki.pracuj.pl/zarobki-i-prawo-pracy/jak-ustalic-stosunek-pracy
A jak ustala to do pip

[guru8]

@zaba34: Nie, nie jest bo prawo pracy nie obejmuje umowy zlecenia/o dzieło, bo jak sama nazwa wskazuję wypełniasz zlecenie, a jak się chcesz sądzić to jedynie na podstawie prawa cywilnego.

[zaba34]

@guru8: dlatego dałam linka do artykułu. Najpierw ustalić czy jest stosunek pracy przed sądem i zgarnąć kasę jeśli się należy, a potem jeszcze do pip na dokładkę, bo sąd uzna wstecz umowę jako umowę o prace

[taktoto]

@kubanczyk55 nie masz pracodawcy i nie jesteś pracownikiem