Opis sytuacji z screena - inFakt podniósł ceny wiec klient publicznie to skomentował, w odpowiedzi człowiek prowadzący ich profil zajrzał do faktur klienta i podał wnioski z nich w publicznym komentarzu.

Prawnie InFakt stał się właśnie nieużywalny - okazuje się, że osoby odpowiedzialne za marketing mają dostęp do danych o wystawianych fakturach, księgowości itp. To pierwsze złamanie przepisów RODO.
Drugie to podanie tych informacji publicznie, tzw. naruszenie ochrony danych osobowych.

Co prowadzi do jednego wniosku
TechPrawnik - Opis sytuacji z screena - inFakt podniósł ceny wiec klient publicznie t...

źródło: InFakt

Pobierz
  • 36
  • Odpowiedz
  • Otrzymuj powiadomienia
    o nowych komentarzach

Z adminowego na ludzki - op chwali się, że firma wymazuje prywatne dane z prywatnych laptopów jeśli pracownik zaloguje się służbowym kontem Microsoft. To jest tak nielegalne, że aż mi zabrakło słów.

Po pierwsze dostęp do cudzego urządzenia wymaga zgody (art. 399 ustawy Prawo Komunikacji Elektronicznej). Taka zgoda podlega bardzo rygorystycznym warunkom - m.in. musi być dobrowolna i świadoma, czyli trzeba najpierw poinformować pracownika co się stanie np.
jeśli klikniesz OK nasza firma
TechPrawnik - Z adminowego na ludzki - op chwali się, że firma wymazuje prywatne dane...

źródło: IMG_6955

Pobierz
  • 4
  • Odpowiedz
  • Otrzymuj powiadomienia
    o nowych komentarzach

Co jakiś czas mam klienta, który dostał do wyboru B2B albo umowę o pracę i wybrał B2B bo zarobi więcej. A po przyjściu do mnie dowiaduje się, że stracił kilkanaście a czasem kilkadziesiąt tysięcy złotych. HRy z uporem maniaka dają niższe stawki na B2B bo nie umieją bądź nie chcą ich poprawnie przeliczyć z etatu.

Dlatego przygotowałem "krótki" tekst jak poprawnie to zrobić by na tym nie stracić wraz z wyjaśnieniem całego procesu
  • 14
  • Odpowiedz
  • Otrzymuj powiadomienia
    o nowych komentarzach

  • 3
@atari666: To jest wyższa matematyka, zwłaszcza jak się HRy za nią wezmą :P

mi się nigdy nie chciało tego zrobić

Nie dziwię się, wytłumaczenie tego zawsze zajmuje mi chwilę. A weź to wyjaśnij ludziom z HR...
  • Odpowiedz
@TechPrawnik: ach to naiwne myślenie, że HRy głupie są i liczyć nie umieją. Oni dokładnie wiedzą, co robią ( ͡° ͜ʖ ͡°)
Zawsze się znajdzie jakiś jeleń, co nie policzy urlopów, L4, osobnego planu emerytalnego i się zgodzi za 2-3 k netto więcej tu i teraz pozbawić praw pracowniczych i emerytury.
Ogólnie to na b2b jesteś przedsiębiorcą, zgodziłeś się na stawkę i robisz. Nie ma żadnego
  • Odpowiedz
Krótki wpis o podstawowych elementach w umowach B2B. Postanowiłem wrócić do pisania bloga po przerwie, a że umowy B2B to część mojej pracy i do tego temat rzeka, to wpis po przerwie jest właśnie o nich a w zasadzie o tym co powinno w nich być. Dla jednych oczywiste oczywistości ale dla innych nie (choć może tylko w mojej bańce).

W każdym razie, czytajcie. Zamierzam ten temat pociągnąć i rozbudować o kolejne
  • Odpowiedz
  • Otrzymuj powiadomienia
    o nowych komentarzach

  • 0
jest pewnie masa o wiele ważniejszych ideowo tematów niż walka o 'darmowe' filmiki na platformie?


@wieszakhybrydowy: To nie jest walka o darmowe filmy, przynajmniej nie dla mnie czy Alexandra. Jeśli YouTube chce działać w modelu gdzie muszę obejrzeć reklamę albo zapłacić za jej brak, to niech to robi. Ale musi to robić zgodnie z prawem i o to jest całe zamieszanie.
  • Odpowiedz
  • 0
Oraz wydaje mi się, że prywatność jest podstawą, ale człowieczeństwa, pewnej sfery osobistej, której raczej nie mogą naruszyć zewnętrzne ustalenia, ale to znowu ideowe myślenie, którego sam jestem zwolennikiem.


@wieszakhybrydowy: Im dłużej pracuję w branży, tym bardziej widzę, że to prywatność jest powodem dla którego w Europie powstała demokracja i wolność jednostki. I są na to niestety smutne przykłady. To właśnie zbyt głęboka ingerencja w prywatność pozwoliła Niemcom w bardzo
  • Odpowiedz
2021 nie był najlepszym rokiem dla Facebooka Zrobiłem małe podsumowanie wpadek i problemów.

Była menedżerka firmy, Frances Haugen, zeznała przed komisją ds. handlu w amerykańskim senacie, że firma celowo nie poprawia bezpieczeństwa swoich portali, ponieważ przedkłada zyski ponad ludzi.
Zdaniem Haugen, produkty Facebooka szkodzą dzieciom, zaogniają podziały i osłabiają demokrację. ( ͡º ͜ʖ͡º)
Do zeznania sygnalistki odniósł się Mark Zuckerberg, uznając jej zarzuty za pozbawione sensu.
TechPrawnik - 2021 nie był najlepszym rokiem dla Facebooka Zrobiłem małe podsumowanie...

źródło: comment_1645472944TzkszBCAqqmTOD6mJFi4Xo.jpg

Pobierz
  • Odpowiedz
  • Otrzymuj powiadomienia
    o nowych komentarzach

Czytam właśnie pozew, który prokuratorzy generalni w USA złożyli przeciwko Google. Pewnie słyszeliście, że firma została oskarżona o tworzenie monopolu na rynku reklam.

A wiedzieliście, że oprócz tego ma podobno podpisaną umowę z Facebookiem na czytanie szyfrowanych wiadomości użytkowników WhatsApp?

Znalezisko --> https://www.wykop.pl/link/5866105/facebook-przekazuje-szyfrowane-wiadomosci-do-google/

Obserwuj
  • Odpowiedz
  • Otrzymuj powiadomienia
    o nowych komentarzach

Cześć,
Uruchomiłem dodatkowe treści na stronie #techprawnik, od dzisiaj oprócz bloga na którym umieszczam swoje analizy i porady, dodałem stronę z aktualnościami pod linkiem tech-legal.pl/news

Dzisiaj pierwszy z takich newsów, czyli o tym jak firmy JDG zyskują prawa konsumenta, nie wszystkie oczywiście.

Link do
  • Odpowiedz
  • Otrzymuj powiadomienia
    o nowych komentarzach

Mirki, dzisiaj mały konkurs - do wygrania konsultacja ze mną i 9 innymi specjalistami, a dokładniej wejściówka na to wydarzenie

Dla osoby z najciekawszym komentarzem pod tym wpisem jest dostępna darmowa wejściówka!

Zasady - plusujesz post i w komentarzu pod nim piszesz o problemie startupu a ja wybieram jedną osobę z najciekawszym komentarzem. Liczą się komentarze pod postem opublikowane do końca 23 czerwca 2020! Jedna osoba dostaje tylko jeden kod (jeśli skomentowałeś
TechPrawnik - Mirki, dzisiaj mały konkurs - do wygrania konsultacja ze mną i 9 innymi...

źródło: comment_1592394548T7niKOZdxIhQIAReMrEN04.jpg

Pobierz
  • 4
  • Odpowiedz
  • Otrzymuj powiadomienia
    o nowych komentarzach

Jeśli chcesz być wołany dopisz się do MirkoListy https://mirkolisty.pvu.pl/list/lfDfnaXLWF91NCIb lub zaplusuj komentarz
Obserwuj #techprawnik

Często rozmawiam z ludźmi na tematy bezpieczeństwa (security) w IT i nie tylko. W rozmowach tych, niejednokrotnie słyszę, że prawo nie ma żadnego wpływu na bezpieczeństwo, zwłaszcza stosowane rozwiązania. Dlatego, nieraz zaskakuję ludzi z branży security, że jednak prawo ma dużo wspólnego z bezpieczeństwem, a pewne rozwiązania z tego zakresu są sprzeczne z prawem.](https://tech-legal.pl/blog_techprawnika/czy-bezpieczenstwo-jest-legalne/)

Prawo a
TechPrawnik - Jeśli chcesz być wołany dopisz się do MirkoListy https://mirkolisty.pvu...
  • 2
  • Odpowiedz
  • Otrzymuj powiadomienia
    o nowych komentarzach

Psst. miras.. chcesz zrobić deal? Jest pomysł! Tylko nie mów nikomu bo się wyda - możesz pójść pod prąd!
Pytasz się jak? Robisz wszystko na opak, patrzysz na konkurencję i działasz dokładnie odwrotnie!

Duże firmy handlują danymi o userach? Ty jesteś Szwajcarią Internetu! Nie interesuje cię co Klient robi, z kim to robi i gdzie to robi!

Że nie ma takich rzeczy? Właśnie o to chodzi, że ich nie ma! Więc zasuwać kodzić i nie
TechPrawnik - Psst. miras.. chcesz zrobić deal? Jest pomysł! Tylko nie mów nikomu bo ...
  • Odpowiedz
  • Otrzymuj powiadomienia
    o nowych komentarzach

Tag autorski do obserwowania --> #techprawnik Jeśli chcesz być wołany do innych wpisów zaplusuj pierwszy komentarz

Jak zwolnić pracownika na umowie o dzieło? Odpowiem wprost – nie da się go zwolnić właściwie wcale i pewnie o tym nie miałeś pojęcia. To akurat częsty błąd w softwarehouse’ach, które zwalniają w ten sposób programistów bez konsultacji z prawnikiem. Nie ważne czy jesteś szefem, który „zwalnia” takich „pracowników” czy „pracownikiem”, którego firma „zwolniła” z
  • 8
  • Odpowiedz
  • Otrzymuj powiadomienia
    o nowych komentarzach

Przecież to jest bzdura.

Kolejna bzdura.


@RandomowyMirek: A to jest wpis na mikro a nie komentarz do Kodeksu Pracy ( ͡º ͜ʖ͡º) Jak bym chciał posiać o każdym wyjątku to by mi znaków nie starczyło. I właśnie dlatego ludzie nie lubią prawników, zamiast dać podstawowe informacje (żeby zarysować ogólny obraz) i potem je uzupełnić to piszemy elaboraty po 100 stron językiem z kosmosu.
  • Odpowiedz
Mirki z własna #firma - wiecie, że #programista15k na umowie o dzieło jest niezwalnialny? No nie i już, musicie z nim wytrzymać do końca umowy.

Najlepsze jest to, że nie jedyna rzecz, której nie wiecie o umowach o dzieło czy zlecenia. Dlatego #techprawnik przygotował dla was materiał o tych różnicach między umowami ( ͡° ͜ʖ ͡°)

Zapraszam do oglądania oraz słuchania (jestem
TechPrawnik - Mirki z własna #firma - wiecie, że #programista15k na umowie o dzieło j...
  • 4
  • Odpowiedz
  • Otrzymuj powiadomienia
    o nowych komentarzach

via Wykop Mobilny (Android)
  • 3
@TechPrawnik: to oczywiste, tak samo jak w restauracji jak zamówisz jedzenie to nie możesz zrezygnować. Ale możesz nie zgodzić się zapłacić jeśli dostarczona rzecz nie jest zgodna z zamówieniem.
  • Odpowiedz
@zibizz1: Dla mnie i dla Ciebie tak, oczywiste ale 99% CEO/Prezesów/Szefów w softwarehousie czy startupie tego nie wie i zwalnia a najlepsze, że ludzie też tego nie wiedzą i te "wypowiedzenia" przyjmują.
  • Odpowiedz