Wprowadzenie bezwzględnego egzekwowania odpowiedzialności za niedowiezione taski w sprincie może znacząco podnieść dyscyplinę zespołu. Gdy konsekwencje są jasne i nieuniknione (np. publiczna egzekucja na open space), rośnie jakość estymacji, komunikacji i realnego planowania.
Taka kultura szybko odsiewa chaos i uczy współodpowiedzialności za wynik. Zespół zaczyna priorytetyzować pracę, dbać o zależności i sygnalizować ryzyka wcześniej, co finalnie poprawia przewidywalność dowożenia na b2b i zaufanie klienta naszej kontraktorni.
Taka kultura szybko odsiewa chaos i uczy współodpowiedzialności za wynik. Zespół zaczyna priorytetyzować pracę, dbać o zależności i sygnalizować ryzyka wcześniej, co finalnie poprawia przewidywalność dowożenia na b2b i zaufanie klienta naszej kontraktorni.
#pracait #agh
@dyrektor_branzy: jest na to proste rozwiązanie, estymata X10 i dowożę w tyle ile powiedziałem ¯\(ツ)/¯ wszyscy zadowoleni