Strony z informacjami o pracodawcach – dlaczego to taki problem?
Jak to jest, że internet pozwala zdobyć informacje niemal na każdy temat, ale jak próbuje się znaleźć jakieś rzetelne informacje o firmie, do której się rekrutujemy, to zaczynają się schody?
Bulldogjob z- #
- #
- #
- #
- #
- #
- 175
- Odpowiedz
Komentarze (179)
najlepsze
@Marko72sos: I bardzo dobrze
kto studiował, a przynajmniej studiował inżynierkę ten wie, że to nie prawda
Nawet nie zliczę ile bzdur czytałem w internecie. Często jest tak, że ktoś na forum puści głupotę i leci to w sieć.
Szczególnie w temacie motoryzacji mam złe wrażenia.
@Jaslanin: Wiadomo, wystarczy czegoś zakazać i na pewno nikt tego nie zrobi ( ͡° ͜ʖ ͡°) To jest kulawy argument, bo nikt nie zabroni mi napisać negatywnej opinii, co najwyżej pracodawca może mnie zwolnić za złamanie umowy.
Jak jakiś portal przyjmuje taki argument, to jest prowadzony przez upośledzonych ludzi.
@Jaslanin: ale o kim teraz mówisz? co wyślesz do firmy gowork wszystkie umowy z tym zapisem i każesz im usunąć wpisy bo to nie twoi klienci bo przecież podpisali papier a jak wiadomo wszyscy przestrzegają zawsze wszystkich zapisów-normalny ty jesteś czy
To tak jak kiedyś, dawno temu, młody i
@klaun-szyderca: powiedz to fanboyom Apple, Androida, Linuksa ( ͡° ͜ʖ ͡°)
Przydałoby się ustawą wprowadzić coś takiego, jak "świadectwo pracodawcy", analogicznie do świadectwa pracy, jakie pracownik dostaje przy odejściu. I pracodawca musiałby to przedstawiać każdemu chętnemu do aplikowania o pracę u siebie. Mogłyby tam być suche, podstawowe informacje, które każdy mógłby ocenić według własnych kryteriów i w odniesieniu do własnych doświadczeń. Np.