Aktywne Wpisy
wspaniała grupa, odmęty szaleństwa xD
#facebook #patologiazewsi #patologiazmiasta #divyzwykopem #bekazpodludzi
#facebook #patologiazewsi #patologiazmiasta #divyzwykopem #bekazpodludzi
Leher +558
Cześć, zgodnie z obietnicą zapraszam do aktualizacji statusu prac na inwestycji Tuwima Sky, grupy HREIT w Łodzi. Zdjęcie wykonałem już po godzinie 16, stąd brak robotników na budowie. W porównaniu do ostatniego miesiąca na budowie mamy spore postępy:
- postępuje korozja prętów zbrojeniowych,
- w płocie grodzącym plac budowy pojawiły się nowe wyłomy,
- pojawiły się też nowe grafitti na płocie.
Zastanawiam się co powiedzialiby na infolinii odnośnie terminu oddania, ceny i dostępności mieszkań.
- postępuje korozja prętów zbrojeniowych,
- w płocie grodzącym plac budowy pojawiły się nowe wyłomy,
- pojawiły się też nowe grafitti na płocie.
Zastanawiam się co powiedzialiby na infolinii odnośnie terminu oddania, ceny i dostępności mieszkań.
natknąłem się na ciekawy artykuł na rocketjobs.pl dotycząc „pink collars” czyli zawodów, w których dominowały kobiety - takie jak kelnerki, asystentki, pielęgniarki. zajrzyjcie: Czytaj dalej
ciekawie opisuje, jak dawniej te zawody kojarzone były jako "łatwe" i "niewymagające", a także jakie społeczne stereotypy się za nimi ciągną. w artykule jest także mowa o tym, jakie zmiany zaszły przez lata i jak profesje, które były często marginalizowane, zyskają na większym szacunku.
fajny przykład to zawód pielęgniarki, który teraz nikt już by nie nazwał niewykwalifikowanym czy mało ważnym. megaciekawa dyskusja, bo pokazuje, jak nasze postrzeganie pracy ewoluuje wraz ze zmianami społecznymi.
a jak wy myślicie? czy nadal powinniśmy trzymać się podziału na „kołnierzyki” w kontekście zawodów, czy czas go zaktualizować? podzielcie się swoimi przemyśleniami w komentarzach!
#praca #pracbaza