Scrum jest jak komunizm. Kadra zarządzająca go kocha, zwykli pracownicy go nienawidzą, każdy implementuje go po swojemu, a jak projekt upadnie i sobie ten głupi ryj rozwali to krzyczą: "To nie był prawdziwy Scrum, następnym razem zrobimy prawdziwy Scrum i na pewno się uda!"
@clowncore Też tak myślałem, ale jak trafiłem na świetna scrummasterkę i ten scrum zaczal działać, to naprawdę uznałem, że scrum jest ok, jak jest dobrze prowadzony.
Też tak myślałem, ale jak trafiłem na świetna scrummasterkę i ten scrum zaczal działać, to naprawdę uznałem, że scrum jest ok, jak jest dobrze prowadzony.
To samo można powiedzieć o Waterfallu, Prince2, Kanbanie i innych metodykach :D
@mch0588 Sprint review zaczal mieć sens, był robiony w okreslony sposób i na określonych zasadach. Bez zbędnego poerdolenia, bez gadania w stylu ZROBILIŚMY 100 GODZIN W 30 GODZIN. Na retro zaczęły wychodzić ogromne ilości akcji do podjęcia, optymalizując proces i sprawiając, że ludzie zaczęli bardziej pracować tak, jak chcieli. Daily zaczęło mieć sens, pozwalało się odnaleźć w tym, jakie zadanie jest w jakim momencie itd. Było krótkie, ale sensowne.
@diarrhoea: No właśnie jest to problem bo jeszcze kilka ładnych lat temu przed erą kontraktorni i outsourcingów, można było w firmach budować zespoły co sam robiłem, zwracając uwagę na rekrutacji nie tylko na skille techniczne, ale też miękkie (czy będzie pasował do zespołu). Teraz zespoły buduje się na zasadzie zasobów i ich dostępności. Więc nie dziwne że potem są problemy z komunikacją czy innymi rzeczami i trzeba magików w postaci
@markaron: watetfall to IMO z punktu widzenia klepiacego kod idealna sprawa xD Robilem kiedys w perfekcyjnym waterfallu. Analitycy #!$%@? miliard caseow, ja robilem jeden po drugim. Jak cos bylo źle, to pokazywalem palcem ze tak jest w case i nie mój problem xD Super sprawa, lepsze niz wszystkie scrumy i sprinty
@clowncore: Scrum, jak komunim zresztą, przyciągnąć miernoty którym soe wydaje ze nagle będą częścią zarządzająca, ze w końcu ktoś sie będzie z nimi liczyl. Oczywiście gora ma to gdzieś, i znowu tak jak w komunizmie, dol ma zasuwac, a gora rozkazywac.
I znowu, tak jak prawdziwy komunizm, prawdziwy scrum nadchodzi gdy znika gora i gdy faktycznie zespół sobie pracuje jak chce. I przez ten warunek oba te systemu nie działają,
@yhbgrobdoivbvwamsv: pracowałem kiedyś w waterfallu z krwi i kości i szło to bardzo sprawnie. A wracając do scruma, moja "ulubiona" część to estymowanie tasków w story pointach. Zadanie już wcześniej przypisane do mnie, czas na scrum pokera. Estymują wszyscy, nieważne że to task backendowy, to i tak fronci też estymują. I potem kwiatki: 3, 5, 5, 5, 8... i moja estymata: 21. W zespole mindfuck, product owner robi wielkie oczy,
@yhbgrobdoivbvwamsv: pracowałem kiedyś w waterfallu z krwi i kości i szło to bardzo sprawnie. A wracając do scruma, moja "ulubiona" część to estymowanie tasków w story pointach. Zadanie już wcześniej przypisane do mnie, czas na scrum pokera. Estymują wszyscy, nieważne że to task backendowy, to i tak fronci też estymują. I potem kwiatki: 3, 5, 5, 5, 8... i moja estymata: 21. W zespole mindfuck, product owner robi wielkie oczy,
Każdy robi scruma inaczej i twierdzi że to prawdziwy scrum ¯_(ツ)_/¯
@clowncore: bo jak najbardziej każdy może sobie zrobić scruma inaczej bo każda firma, każdy produkt, każdy system jest inny, z tym że taki scrum musi spełniać chociaż podstawowe założenia, a nie wprost je łamać
Ale to niestety wina programistów że nie punktują błędów w metodologii pracy i nie wykorzystują swojej pozycji do poprawy jakości pracy.
Najlepsze jest to że ten kredyt 0% ma być dla singli do 35 roku życia xD jak masz 36 lat i jesteś singlem to już na swoje mieszkanie nie zasługujesz #nieruchomosci #kredythipoteczny
#pracbaza #programowanie
Też tak myślałem, ale jak trafiłem na świetna scrummasterkę i ten scrum zaczal działać, to naprawdę uznałem, że scrum jest ok, jak jest dobrze prowadzony.
Większość złych managerów scrumem nazywa mikrozarządzanie. A to są przeciwieństwa...
@clowncore: No szokujące
To samo można powiedzieć o Waterfallu, Prince2, Kanbanie i innych metodykach :D
Sprint review zaczal mieć sens, był robiony w okreslony sposób i na określonych zasadach. Bez zbędnego poerdolenia, bez gadania w stylu ZROBILIŚMY 100 GODZIN W 30 GODZIN.
Na retro zaczęły wychodzić ogromne ilości akcji do podjęcia, optymalizując proces i sprawiając, że ludzie zaczęli bardziej pracować tak, jak chcieli. Daily zaczęło mieć sens, pozwalało się odnaleźć w tym, jakie zadanie jest w jakim momencie itd. Było krótkie, ale sensowne.
Nooooo tak :P przy czym pracowałem w kanbanie prowadzonym przez nikogo i to był #!$%@? dramat xD
Zwłaszcza, że mocno się zmieniają zespoły, managerowie, leaderzy...
Każdy robi scruma inaczej i twierdzi że to prawdziwy scrum
Robilem kiedys w perfekcyjnym waterfallu.
Analitycy #!$%@? miliard caseow, ja robilem jeden po drugim.
Jak cos bylo źle, to pokazywalem palcem ze tak jest w case i nie mój problem xD
Super sprawa, lepsze niz wszystkie scrumy i sprinty
Oczywiście gora ma to gdzieś, i znowu tak jak w komunizmie, dol ma zasuwac, a gora rozkazywac.
I znowu, tak jak prawdziwy komunizm, prawdziwy scrum nadchodzi gdy znika gora i gdy faktycznie zespół sobie pracuje jak chce. I przez ten warunek oba te systemu nie działają,
@clowncore: bo jak najbardziej każdy może sobie zrobić scruma inaczej bo każda firma, każdy produkt, każdy system jest inny, z tym że taki scrum musi spełniać chociaż podstawowe założenia, a nie wprost je łamać
Ale to niestety wina programistów że nie punktują błędów w metodologii pracy i nie wykorzystują swojej pozycji do poprawy jakości pracy.
@yhbgrobdoivbvwamsv: można przeliczać biorąc pod uwagę kto robi i jakiego typu zadanie, ale do tego trzeba znać swój zespół i dziedzinę ¯\_(ツ)_/¯
1 sp to od jednej do czterech godzin:
- 2 godziny dla juniora plus zwiększenie