Obowiązkowe widełki płacowe dla ofert pracy w UE
![Obowiązkowe widełki płacowe dla ofert pracy w UE](https://wykop.pl/cdn/c3397993/link_16455539497pyU2IUFSZ580GNcHCmO96,w300h194.jpg)
Komisja Europejska proponuje rozporządzenie żeby każda oferta pracy miała wyszczególnione widełki płacowe. Ma to zwiększyć transparentność.
![Quzin](https://wykop.pl/cdn/c3397992/Quzin_PQXNoIwyWu,q52.jpg)
- #
- #
- #
- 180
- Odpowiedz
Komisja Europejska proponuje rozporządzenie żeby każda oferta pracy miała wyszczególnione widełki płacowe. Ma to zwiększyć transparentność.
Komentarze (180)
najlepsze
od minimalnej krajowej do milijona zlotych
....
Zastosowałem również heurystykę, zgodnie z którą górna granica przedziału wynagrodzenia w ogłoszeniu była absolutnym maksimum wynagrodzenia, jakie otrzymywałbym na danym stanowisku, nawet gdybym był idealnym kandydatem, więc mogłem odrzucić wszystkie ogłoszenia, w których maksimum było poniżej mojego minimum. Kolejny dobry filtr.
Następnie zignorowałem minimum, wychodząc z założenia, że ogłoszenia o pracę i rekruterzy często kłamią i istnieje szansa, że zostanie mi zaproponowane stanowisko poniżej pozornego minimum. Jeśli zaoferowano mi mniej niż to minimum, odrzuciłem ofertę, ponieważ oznaczało to, że nie byli ze mnie zadowoleni, skoro zaoferowali mi najniższą stawkę.
W sumie oznaczało to, że moje poszukiwanie pracy było dość bezstresowe i przyjemne. Mogłem z łatwością odrzucać ogłoszenia i oferty, a kiedy pojawiała się ta właściwa, wiedziałam, że jest dobrze dopasowana.
Komisja Europejska przedstawiła dziś wniosek w sprawie przejrzystości wynagrodzeń, który ma zagwarantować, że kobiety i mężczyźni w UE będą otrzymywać taką samą płacę za taką samą pracę. We wniosku, który stanowi priorytet polityczny przewodniczącej von der Leyen, określono środki na rzecz przejrzystości wynagrodzeń, takie jak informacje o wynagrodzeniach dla osób poszukujących pracy, prawo do informacji o poziomie wynagrodzeń pracowników wykonujących tę samą pracę, a także obowiązki sprawozdawcze dużych przedsiębiorstw w zakresie
@Quzin: @djmentos: niekoniecznie, jesli ktos robi tyle samo, ma takie same kwalifikacje
@Morda007: I cyk od razu wiadomo, że pracodawca to troll i omijać go szerokim łukiem.
źródło: comment_1645563931E8V6N6XbuBxZNAwqcaXZ00.jpg
Pobierz@Holyto: nie każda firma w PL to januszex, ale widocznie nie miałeś styczności z innymi.
A ukróci to tematy, że po 3 etapowej rozmowie dowiesz się, że mogą zaproponować Ci mniej niż chciałeś.
@Holyto: tak weryfikuje, że 90% ogłoszeń nie zawiera informacji o wynagrodzeniu, a firmy zmawiają się co do wynagrodzeń pracowników. Po co mają przepłacać?