Czy urlop menstruacyjny dyskryminuje mężczyzn?
Kolejne polskie firmy oferują swoim pracownicom tzw. urlop menstruacyjny, który pozwala im nie stawiać się w pracy, gdy źle się czują z powodu miesiączki. Dla wielu kobiet to zbawienne rozwiązanie tymczasem pojawiają się głosy, że wprowadzenie go na szerszą skalę może doprowadzić do...
Marcin3005 z- #
- #
- #
- #
- #
- #
- 424
- Odpowiedz
Komentarze (424)
najlepsze
Jeśli ktoś jest chory z powodu miesiączki czy ciąży to gdy są przesłanki medyczne lekarz daje zwolnienie. Wiec nie dość że często dają zwolnienia np zdrowym laskom w ciąży to jeszcze urlop menstruacyjny.
Stary jestem. Dodatkowy odpoczynek się przyda a wypoczęty pracownik to lepsza efektywność.
A ja zajmuję się dzieciakiem nie mniej niż żona więc dlaczego ona ma iść wcześniej na wolne?
Z drugiej strony słuchając jak ona narzeka na wszystko i przy założeniu, że się jej jeszcze na stare lata pogorszy to może faktycznie niech zrobi miejsce dla nowego sortu ( ͡° ͜ʖ ͡°)
Nie to, żebym narzekał
Bardziej dyskryminuje kobiety. Uczciwie byłoby dać tym którzy "urlopu menstruacyjnego" nie potrzebują ekwiwalent. ¯\_(ツ)_/¯