Hej Mirki, jak cofnąć zgodę na przetwarzanie danych przez byłego pracodawcę? Najbardziej w sumie mnie martwi że dałem mu mój dowód i z tego co widziałem to go zeskanował jeśli dobrze pamiętam, chyba wgl nie powinienem był na to pozwalać ale wiecie pierwsza praca i wgl to sam do końca nie wiedziałem. Trochę szukałem informacji jak to ma wyglądać ale chyba źle wpisuję bo nie trafiam na przykłady dotyczące takiej sytuacji.
@polskiekoszmarynieamerykanskiesny: ale co masz na myśli przetwarzanie? jeżeli chcesz aby po twoim zatrudnieniu w magiczny sposób nie było śladu po tobie to nie możliwe w inny sposób nie może ich przetwarzać.
@polskiekoszmarynieamerykanskiesny: idziesz i mówisz, że chcesz usunięcia twoich danych zgodnie z RODO bądź dajesz taką notkę na piśmie z twoim podpisem.
@lukassszzzzz: a co jak pracodawca składał deklarację, a ZUS coś przeoczył? Albo pracodawca takich deklaracji nie składał, chociaż powinien, a Ty składasz wniosek o usunięcie danych. Potem okazuje się, że nie miałeś ubezpieczenia. I co wtedy? Za mocno Wam to RODO weszło. Nie da się od tak zniknąć z biurokracji.
@lukassszzzzz: tak jak Ty nie masz obowiązku pracować ¯\_(ツ)_/¯ Z tego obowiązku pracodawcy wynika, że ma prawo przetwarzać Twoje dane osobowe potrzebne do wywiązania się z niego.
@Ronin223 Wszystkie dane jakie od Ciebie potrzebuja umieszcza sie w kwestionariuszu osoby ubiegającej sie o zatrudnienie, który moze "pytac" o scisle określony zestaw danych ustawowo. Nawet forme kontaktu mozesz wybrać i nie moga sie z Toba inaczej skontaktować. Mogą np pesel i dane sprawdzic w dowodzie ale nie kserowac, skanowac, ani przechowywac.
@shemmy: Też właśnie trafiłem na taką informację, że skanowanie dowodu to gomadzenie nadmiarowych informacji. Tylko w sumie nie wiem czy nawet w takiej sytuacji jest jakiś powód do obawy czy można to zignorować i po prostu pamiętać o tym na przyszłość, no bo i tak po otrzymaniu informacji że wycofuję zgodę na przetwarzanie danych nie znaczy że pracodawca usunie ten skan.
#prawopracy #pracbaza #prawo #pytaniedoeksperta #kiciochpyta
@polskiekoszmarynieamerykanskiesny: cóż frycowe się płaci. Wyrób nowy a ten zastrzeż jako zaginiony,
Tak samo jak ma obowiązek przechowywać akta pracownika oraz je archiwizować