Cześć :) Moja różowa ma problem z pracodawcą. Mianowicie pracuje 3 lata w firmie - umowa o pracę. Chciała wziąć w styczniu urlop wypoczynkowy w ilości 5 dni.
Pracodawca odmówił takiej ilości i stwierdził że daje 2 dni UW, a 3 dni musi wziąć bezpłatnego... ( ಠ_ಠ) bo jej więcej przecież nie przysługuje, ponieważ przysługują jedynie 2 dni urlopu za przepracowany miesiąc...
Moja różowa ma problem z pracodawcą. Mianowicie pracuje 3 lata w firmie - umowa o pracę.
Chciała wziąć w styczniu urlop wypoczynkowy w ilości 5 dni.
Pracodawca odmówił takiej ilości i stwierdził że daje 2 dni UW, a 3 dni musi wziąć bezpłatnego... ( ಠ_ಠ) bo jej więcej przecież nie przysługuje, ponieważ przysługują jedynie 2 dni urlopu za przepracowany miesiąc...
Przecież to chyba nie jest zgodne z KP?
#praca #prawo #kodekspracy #panstwowainspekcjapracy #pytaniedoeksperta
@Ogar_Ogar: nie. Caly urlop liczy sie jesli pracowales nie ponad rok ale "w poprzednim roku kalendarzowym". Popraw mnie jesli sie myle.