@a5f5c1: to niech jej powie, że nie ma takich cech i nie będzie miał, jest po prostu sobą i na siłę się nie będzie zmieniał. Może też jej powiedzieć, że zawsze jest coś za coś, nie ma tak kolorowo jak na obrazkach.

@a5f5c1: it’s over. Syn koleżanki twojej starej w wydaniu związkowym.

@Pharos: powodzenia z 20 netto na uop jako senior a co dopiero 25. Chyba że chcesz porównywać średnie zarobki z b2b to wtedy xD

@Romska_Palo_Ul_Laputa: nie mówię, że nie. I szczerze to mi to naprawdę obojętnie. Ja nigdy nie uważałem, że jesteśmy jakimś wybranym zawodem co to powinien góry pieniędzy zarabiać, a ha tfu korpo excel klepacz to musi za minimalną robić. Niech sobie zarabia dobrze. Do tego większość społeczeństwa może pomarzyć o średniej krajowej.

@PetalMind: Presja w Sprintach i kontrola codzienna musi być.

@sztefen_muller Kiedy po tygodniu korzystania z MACA wracasz do KFC

@sztefen_muller: no ale w sumie wszystko można jednym kablem ogarnąć jak masz docka. Ja potrzebowałem wydajnego laptopa co trzyma długo na baterii i ma skalibrowany ekran i bez kitu MacBooki pro miażdżą system (jest też hdmi 2.1). W domu to wiadomo - stacjonarka z windowsem choć jak dalej będą wciskać AI szpiega, to zostawięgo chyba tylko do gier, a do roboty jakiś unix wleci hahaha

@Czolemhotdog: weź się szanuj typie i nie rób tego xD. Ta branża jest p------a. W innych masz rozmowę i tyle, a tutaj 10 etapów xD

@ByczekRozplodowy: Co oznacza z-------l? Nie wiem, ile pracują programiści, ale sam robię w tej formie na b2b i traktuje to jako normalna robotę, 8h i do domu, albo raczej pokoju, bo pracuje zdalnie. Jak mam ochotę to skończę wcześniej, ale też czasem zostaje ciut dłużej, aby cos skonczyc. Jak firma zatrudnia kogos dla kogo nie ma roboty, to oznacza, ze ta osoba nie jest potrzebna i poleci pierwsza podczas zwolnienia.

@ByczekRozplodowy: zbawienie. z doświadczenia

Myślę, że jesteś niesamowicie głupi, skoro nie rozumiesz czemu masowe wysyłanie CVłek jest po prostu lepsze, kiedy szukasz pracy.

@FrozenShade

1. Jeśli 99% ogłoszeń ma napisane wymagania na wyrost, bo trzymając się ich precyzyjnie byłoby nierealne zatrudnienie kogokolwiek, to żaden kandydat nie będzie się zastanawiał czy akurat w tym wypadku ten konkretny stack jest 100% must-have czy wystarczy częściowy match.

2. Kandydat może mieć w------e, bo sytuacja niewysłania CV niczym się w skutku nie różni od wysłania niepasującego CV, więc nawet jak go za to ktoś gdzieś zczarnolistuje, to firm niePokaż całość

@Czokoszok69: Szkoda, że od razu 5 zadań nie dali xd Ale mogło być dużo gorzej patrząc na absurdy jakie się dzieją w IT ostatnio. Trzymam kciuki OPie

@Czokoszok69: Takie trochę zadania na maturę rozszerzoną z infy xD

@groman43: w cybersecurity trzeba umieć odpalać toole do skanowania

@TwojHimars: Im szybciej tym lepiej. Ostatnio sam się w końcu przemogłem i zaprzęgłem GPT do analizy kodu (co robi, jakie koncepcje są zakodowane itp.). Bardzo dobre narzędzie wspomagające. Dla tych co kpią - im więcej kontekstu przedstawisz, tym lepszą analizę dostaniesz.

@oslawoooo nie zgadzać się w kontrakcie na kary za błędy, a jedynie celowe działanie, ostatecznie za rażące zaniedbania

@Janusz-Koriwniak: tak czesto tak pracuje, z europy i poza, b2b

@Janusz-Koriwniak: A i owszem. Zanim jednak się napalisz, to poczytaj trochę o rezydencji podatkowej, zwłaszcza, jeśli jesteś na UoP

@Janusz-Koriwniak: wiadomka poziomka

@p0melo: dla mnie również to cyrk

@p0melo: p------i są tu ludzie to prawda. Większość ma słaby gen przegrywów pozwalający na właśnie taką autodestrukcję, z biedy wyrośli do biedy wrócą po zalewie młodziutkich bootcampowiczów i rozwoju AI

@wyszopek129 5000? Dodaj se z jedno zero ( ͡° ʖ̯ ͡°)

@wyszopek129: mocniej przyciśnij, musisz pracować jeszcze ciężej

@wyszopek129: Takie jak kiedys na mida.

@wyszopek129: niestety, zależy od technologii, ale warto jeżeli to WEB zrobić apkę w mikroserwisach, z jakąs bazą danych noSQL, Docker, zrobić CI/CD, deployment na chmure automatyczny. Do tego zrobić UML'e itd.

Chwalą się śmieszną wypłatą 15k, z czego ledwo 10k na rękę

@p0melo: po pierwsze GUS podaje że w zeszłym roku lekko ponad 12800 na UoP brutto to już top 10% społeczeństwa więc to nie jest śmieszna wypłata. Po drugie ta rywalizacja, o której mówisz może być podawana za przykład w każdym innym zawodzie tylko w IT jest znacznie gorzej, bo goście od IT to w większości tzw. fachidioten. Fajny niemieckiPokaż całość

@najbardziej-lysy rozum i godnosc czlowieka

@najbardziej-lysy: gdyby obniżenie stawki było magicznym rozwiązaniem na bezrobocie w IT, to by nie było bezrobotnych w IT ¯\(ツ)/¯ a prawda jest taka że obniżając stawkę częściej jesteś widziany jako "red flag", bo jak to, hurr, chce zejść ze stawki to zaraz nam s-------i z projektu bo znajdzie lepszy! albo - jakim prawem chce na mida będąc wcześniej seniorem/leadem!

no i często im gorsza stawka, tym gorszy i bardziej toksycznyPokaż całość

@GAJEWSKY: To w tym IT nie macie umowy o prace jak człowiek XXI wieku?

@GAJEWSKY: dobra wyjątkowo dałem ci te 12 minut żeby posłuchać i bije od was z jednej strony taka nieśmiałość, że z perspektywy kupującego twojego skillsetu to ciężko być zachęconym (a przykład braku cv na linkedin to jest wisienka na torcie), a z drugiej strony jak zaczynacie gadać to leci taką roszczeniowością, że żal xD Mógłbym się rozpisać, ale po co jak widać, że klapki na oczach motzno. W ogóle jakPokaż całość