@rachuneksumienia: Bardziej miałem na myśli naszą "wspaniałą" oświatę oraz pruski system edukacji i to, że szkoła w Polsce często zamiast rozwijać to zabija w dzieciach różne wartościowe cechy
Wykopki narzekają na pogorszenie się Cartoon Network, ale tutaj nastąpiła dużo większa dewastacja ( ͡°ʖ̯͡°)
A pamiętam jak w w okolicach 2005-2006 roku potrafiłem z bratem ciotecznym oglądać u wujka od rana do wieczora programy o czarnych dziurach, pogromcach mitów, tajnych bunkrach Hitlera, budowie czołgów, dinozaurach i wielkich projektach inżynieryjnych.
Ani razu nie widziałem posta na wykopie atakującego antynatalistów ze strony osób dzieciatych.
Słabo patrzysz xD
Tymczasem odwrotnie dosłownie codziennie jest coś takiego na głównej. I to zazwyczaj płaczące jak to wy nie jesteście atakowani przez dzieciatych, ale jesteście ponad to. Ja p------e tak bardzo płaczącej grupy społecznej trudno szukać xD
Ale Ty wiesz że tutaj głównie chodzi o IRL a nie wypok? To pieprzenie o dzieciach, namawianie na
@TheBedThatEats: A teraz wyobraź sobie że można mieć 25, 30 lub więcej lat i nadal łykać korwinizmy. Pół biedy jak jeszcze coś się z tego ma, ale są przecież ludzie, którzy propagują te mądrości pro bono XD
- Bądź młodym kucem, szkaluj i masakruj lewaków dla Krula. - Z biegiem czasu, powoli i dzień za dniem zaczynaj dostrzegać, że "proste i genialne" rozwiązania Krula mogą nie być takie znowu genialne, bo świat jednak nie jest tak "zero-jedynkowy" jak on sam chciałby byś uważał. - Po jakiś czasie zdaj sobie sprawę, że "proste i genialna" rozwiązania są mrzonkami, populizmami i wprowadzone w życie
Często libertarianie mówią, że pracownicy i pracodawcy są równymi partnerami w negocjacjach i tylko interwencja rządowa wspierająca pracowników może sprawić, że negocjacje doprowadzą do nieuczciwych rezultatów. W końcu każdy z nich potrzebuje czegoś od siebie nawzajem: pracownik potrzebuje pieniędzy, a pracodawca siły roboczej. Każdy z nich może zakończyć umowę jeśli nie podobają mu się jej warunki: pracodawca może zwolnić pracownika, a pracownik opuścić swojego pracodawcę. Każdy z nich ma wybór: szef może
Dlatego zdolność pracowników do organizacji w związki zawodowe bez możliwości zwolnienia przez pracodawcę jest niezbędna by mieli oni jakąkolwiek pozycję negocjacyjną i dla utworzenia zdrowego rynku pracy.
@PolskaPrawica: przeciętny wykopek-korwnista po przeczytaniu tego fragmentu:
W roczniku 2007 jest taki talent, Kacper Tomasiak, że muszą go puszczać 5 belek niżej od reszty rocznika, żeby bezpiecznie wylądował. Ale że nie ma obrotnych starych jak Cienciała czy Murańka to jeszcze o nim nie słyszeliście. :) #skoki
@Mesmeryzowany: idealnie sie miejsce zwolni jak za max 2 3 lata żyła i stoch skończą kariery to akurat miejsce dla jakichs mlodych by sie zwolnilo to moznaby go walnac zeby se doswiadczenie zbieral a nie ze ooo 28 lat spokojnie jeszcze taki mlody heheheh
@gzres: dokladnie - w duzych miastach jest masa pustych mieszkan. Wystarczy przejsc sie wieczorem zwlaszcza po nowych osiedlach. Podatek kastralny wymusilby, ze te nieruchomosci musialyby na siebie zarabiac. Tym samym poprawilby dostepnosc nieruchomosci w ogole.
@wojniz: No jak ktoś ma dwa mieszkania warte razem milion złotych to myślę, że podatek w wysokości 10k w skali roku, a więc 833zł miesięcznie to nie tak dużo w porównaniu do kosztów pracy. 833zł płaci osoba zarabiająca w Polsce 1373zł netto.
Jeżeli osoba zarabiająca 1373zł netto powinna być obciążana podatkiem w wysokości 830zł miesięcznie to czemu ktoś kto posiada dwie nieruchomości warte 1 000 000zł miałby nie płacić analogicznych