Koniec z telefonami i mailami od pracodawcy. ZZZA popiera „prawo do bycia...
Komisja Europejska zajmuje się już przepisami regulującymi "prawo do bycia offline", czyli wolnością od kontaktów z pracodawcą poza godzinami pracy. Związek zawodowy Związkowa Alternatywa wyraził poparcie dla tej inicjatywy.
CalviN_Candie z- #
- #
- #
- #
- #
- 123
Komentarze (123)
najlepsze
Ale z pewnością na początku polscy pracodawcy masowo będą podsuwać umowy z klauzulami niedozwolonymi że pracownik dobrowolnie zrzeka się z tego prawa xD
@Czerwone_Stringi okazuje się że Samsung też coś takiego ma