Za miesiąc czeka nas świąteczny paraliż? Firmom brakuje tysięcy pracowników

Amazon potrzebuje 10 tys. pracowników, Poczta Polska ponad 1 tys. Rąk do pracy potrzebują brakuje także w firmach kurierskich, sklepach, magazynach i firmach transportowych

[KrolWlosowzNosa]

Sytuacja z magazynu sieci handlowej w Holandii. Litwin, choć to bez znaczenia, wchodzi przypadkiem pod wózek widłowy prowadzony przez Rodaka. Ten na ogół spokojny ale w ciężki poranek "ciska" w kierunku kolegi zdanie podniesionym głosem, bez przekleństw, bez przypałów. Słyszy to holenderski menago, zaprasza naszego do siebie, częstuje kawą i prosi, żeby opowiedział o swoich problemach czy to w pracy, czy prywatnie, w których firma będzie mogła mu pomóc, żeby na przyszłość

[r.....K]

@KrolWlosowzNosa: W Polsce zlosliwy kierownik i zarobki 1/4 z tego co w Holandii.Tylko ze ciezko o normalna robote,takich robot dla polakow jest duzo i sa dostepne ale takich dla ludzi juz ciezej

[Z.....c]

Ale ponoć na stanowisko każdego niezadowolonego z oferowanych 2000 brutto jest dziesięciu chętnych, więc skąd te braki kadrowe? ( ͡° ͜ʖ ͡°)

[E.....a]

@Zakkalec: A sama firma z wieloletnia tradycja, „lider w branzy”, „mlody i dynamiczny zespol”, notujaca dynamiczne wzrosty, dziadek z Wermahtu, bla bla bla ... - stwarza przeciez niesamowite mozliwosci rozwoju zawodowego, o prestizu nie wspominajac. Az dziw, ze chetnych nie ma ( ͡° ͜ʖ ͡°)

[Erk700]

@Eulalia_z_Torunia:
,,młody i dynamiczny zespół" to akurat się zgadza - studenci na stażu

[yorkfield]

Ludzie się w końcu ogarnęli i nie dają się już dymać jak kilka lat wcześniej i już jest płacz i lament na cały kraj, jak to j----e nieroby nie chcą z---------ć za miskę ryżu od rana do wieczora.
Skończyło się i c--j wam w dupę, jak się nie podoba to niech szefostwo weźmie się do rzetelnej roboty, a nie siedzi na dupie, o-------a się i bierze pensję w wielkości kilkunastu pensji robola,

[_komentator_]

@yorkfield: a ty ile płacisz?

[c-o-n]

@yorkfield: X firm wyniesie się na UPA inę i zacznie się lament, bo że 500+ nie starczy na wieki, to chyba wszyscy wiemy

[Kargaroth]

Więcej stresu, więcej roboty, a płaca ta sama albo gorzej. Gdzie tu zaskoczenie że ludzie nie dają się wykorzystywać?

[southlander]

Nie żadne "brakuje tysięcy pracowników" tylko "brakuje mądrych zarządzających". Pracodawcy ciągle żyją przeświadczeniem, że jak dadzą pensję minimalną, to mają ich kandydaci po rękach całować za to że w ogóle mogą przyjść do pracy. Ludzie potrafią liczyć. Trzeba dać nawet głupie 200-300 zł podwyżki na rękę tym najmniej zarabiającym i na sezonówkę od razu się zgłoszą ludzie z sezonówek z innych branż gdzie dostają mniej. I niech się potem w innej branży

[SKYFander]

Płacą g---o, traktują pracowników jak g---o, to niech giną.

[ButelkaBezKaucji]

@SKYFander: dokladnie

[ireneuszm]

@SKYFander: gównorachunek wolnego rynku dla gównianych firm. Wolny rynek pracodawcy był cool a wolny rynek pracownika już nie jest.

[furia_narasta]

Nie dziwie się że ludziom nie chcę się pracować za 1800 złoty. Jeżeli mam tyrać po 8h dziennie, dodatkowo doliczyć 2 na dojazd, a do tego miesięcznie odjąć koszty amortyzacji takiej pracy, tj. bilet miesięczny lub gaz do fury, codzienne gotowanie sobie na jutro do pracy, codziennie świeżo wyprane i wyprasowane ciuchy, to ile tak naprawdę tego zostaje "zapracowanego" uczciwie dla siebie? Wychodzi jakieś 1300 złoty na zużycie "poza" pracą, a to

[mpcorp]

@furia_narasta: CH. 1800 złotyCH a nie 1800 złoty...

[sztywnygosc]

Brawo, nie dawać się szmacić za 1500 netto albo 10 zł/h. Janusze biznesu tyle płacący niech sobie siedzą sami w swoich firemkach.

[Rudyzzadupia]

@sztywnygosc: nie żebym się chwalił ale za 10 zł/h idę do pracy od następnego tygodnia, niestety z przymusu.

[_komentator_]

@sztywnygosc: ta firemka (Amazon) to jedna z największych firm na świecie.

[1.....z]

Od wielu już miesięcy dostrzegamy braki kandydatów na rynku usług kurierskich. Główne przyczyny to niskie bezrobocie i wyjazdy do pracy za granicę - wyjaśnia Joanna Burgieł, dyrektor HR Grupy Integer, właściciela InPostu.

Ha ha, główną przyczyną dlaczego nie mają pracowników, są zarobki i godziny pracy jakie im oferują. Kiedy do tych pustych czerepów dyrektorów to dotrze. Po ośmiu latach pracy jako kurier (akurat nie w Inpoście, ale wszędzie jest podobnie) zostawało mi

[pikus88]

@1boszcz: UPS? Byłem u nich na próbę to w sumie podziękowałem przez jakieś chore wewnętrzne przepisy, gdzie za byle pierdoły dawali kary. I te idiotyczne Expressy, które miały być dostarczane bodajże do 10.30. Nie byłoby to problemem gdyby nie fakt, że po drodze było jakieś 30-40 doręczeń więc siłą rzeczy nie było na to szans. A niedoręczenie o prawidłowej godzinie to kara. W sumie na terenie na którym miałem pracować

[1.....z]

@pikus88: Fedex. Po ośmiu latach rejon miałem tak oblatany, że obecnie dwóch młodzików ma problemy z jego ogarnięciem. A teraz będzie tylko gorzej, bo rejon górzysty i zimy dają popalić. Dzwonili za mną czy nie chce wrócić, ale etap kurierki już zamknąłem mimo, ze lubiłem tą pracę, póki sie tam nic nie zmieni na pewno nie wrócę. Obecnie autobusem miejskim śmigam, zarobki na początek nie lepsze, ale godziny pracy normalne

[S.....z]

Nie wiem co dziwnego w tym, że brakuje jeleni do tymczasowych niskopłatnych gównorobót z ogromną rotacją.