ZUS dba o swoich pracowników. Zamówi catering za 565 tys. zł
Średni koszt dzienny przypadający na jednego urzędnika to 55,60 zł. Dla porównania dzienny koszt posiłków dla chorych w szpitalu wynosi 9 zł.
skonczciemniebanowac z- #
- #
- #
- #
- #
- #
- 66
Średni koszt dzienny przypadający na jednego urzędnika to 55,60 zł. Dla porównania dzienny koszt posiłków dla chorych w szpitalu wynosi 9 zł.
skonczciemniebanowac z
Komentarze (66)
najlepsze
2012-07-31 88 200,00 PLN
2011-11-14 378 157,50 PLN
2011-04-01 251 735,00 PLN
2010-10-22 448 920,00 PLN
Jeśli to o to chodzi to cena nie jest jakaś szczególnie wysoka. Jednak zasadnicze pytanie to czy ZUS rzeczywiście potrzebuje 3 dniowych szkoleń dla 3-4 tys pracowników?! Nawet najbogatsze korporacje nie
Na prawdę nie wiem co za pół-inteligenty piszą te bzdury. ZUS jako firma ma się bardzo dobrze finansowo. Trudną sytuację finansową ma natomiast budżet państwa, a w zasadzie jego część zaplanowana na wydatki emerytalne. Nie rozumiem dlaczego ponad połowa społeczeństwa nie potrafi rozróżnić prostych zależności odnośnie tego czym jest i jak działa ZUS.
No i wlasnie tak jak wiekszosci Polakow tylko sie wydawalo. ZUS nie jest urzedem... sama nazwa na to wskazuje. Jest firma powolana przez panstwo do OBSLUGI roznych ubezpieczen spolecznych.
Czy nazwiesz to biznesem... w sumie to mozesz. Ale wtedy tez biznesem beda wodociagi, MPK, muzea, szpitale, szkoly i szereg innych utrzymywanych przez panstwo instytucji, zakladow itd. Kazda z nich posiada wlasne budzety, ktorymi zarzadza i kazda z nich wydaje pieniadze
Po drugie samo zamówienie jest rozszerzone i kompletną bzdurą jest przeliczanie na jednego pracownika kwoty przetargu.
Naprawdę, czasami warto coś sprawdzić przed
Ale w sumie co za problem, tu pół bańki, tu parę milionów. Stać nas...
@kejes:
a) Nie TWOJA firma, tylko firma w ktorej pracujesz
B) zadna z tych instytucji (NFZ, ZUS) nie jest nastawiona na zysk w komercyjnym tego slowa znaczeniu. Ona jest posrednikiem w przekazywaniu pieniedzy (to nie ZUS czy NFZ ustalaja kwoty, jakie nalezy przekazywac jako skladki, to nie ZUS decyduje, jakiej wysokosci sa swiadczenia; NFZ ma jakis maly wplyw
@mborro:
a) zalety - w miare stabilna posada
b) wady - niskie place
Wybierze, czy chcesz doczekac do 67 roku zycia zarabiajac w ogole (czyli malo, ale stabilnie), czy chcesz zarabiac duzo, ale niekoniecznie przez caly czas :P